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(株)トータルオフィスパートナー
清水建設グループの当社で建設業界を中心に求職者と企業の“架け橋”として人材コーディネート業務をお任せします。清水建設のグループ会社で資本が安定しており、ノルマ設定が厳しくなく落ち着いた職場環境です。 清水建設の本社・支店・現場事務所・グループ会社の事務系案件を中心に、技術系（CADオペ、施工管理等)の案件も多数扱っており、その他外部企業の案件も増加中。【具体的には】■募集〜登録（面談）〜採用決定までの一連の業務■お仕事案内や登録者の掘り起こし・更新促進■HP・求人サイト・社内システムの管理■スタッフフォロー・庶務業務■費用対効果調査や新たな採用計画立案等
正社員
東京23区、その他東京都
08:30～ 17:10
年収380～ 520万円
【いずれか必須】人材コーディネーターの経験もしくは採用業務のご経験（新卒採用、キャリア採用いずれも可）★ポジティブアクション求人※経験年数は応相談
【魅力】清水建設株式会社100%出資、清水建設のシェアードサービス事業を行う企業。年間休日120日以上、会社の方針で基本的には残業をさせない社風のため17時台に帰宅する方が多いです＜残業月平均15H＞スライド勤務で始業時間の選択ができ、スケジュール管理も個人に任されており働きやすい環境。仕事以外の時間を大切にしている方が多く、在宅勤務も月2回程度可能で、WLB重視の方にはぴったりな職場です。
