具体的な業務内容
当社のエリアマネージャーとして、担当エリア内(群馬・長野)の13店舗を管轄し、店舗の運営力・人財力の向上に取り組んでいただきます。
具体的には以下の業務をお任せしたいと考えております。
◆店舗運営の統括・支援:店舗巡回による課題発見と改善
◆人財育成とマネジメント:育成計画の作成、シフト、評価管理
◆サービス・商品品質の管理:サービスレベル・商品品質の均一化
◆顧客満足度向上施策の推進:フィードバック収集と本部へのレポート
◆経営理念の浸透とカルチャー形成:ビジョンを言語化と浸透
◆社内外の情報共有・関係構築:担当店舗間のナレッジ共有等