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ＢＲＡＮＵ(株)
建設業界の課題を解消するため「CAREECON Plus」という自社プロダクトを展開する当社のエンジニアリングマネージャーとして、以下業務をご担当いただきます。 ■組織・技術戦略の計画、推進 ■複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント ■開発メンバーの育成推進、パフォーマンスアップのためのピープルマネジメント ■エンジニアの評価制度の整備 ■エンジニア組織の文化形成へのコミットメント ■部署間の課題発見・提示 ■ダイレクトリクルーティング(スカウト)や採用広報を含めた採用活動 ■持続可能なシステムの開発、設計、具体的プロセスの整備・改善
正社員
東京23区、その他東京都
年収700～ 1100万円
【必須】■バックエンド、フロントエンド、モバイルなど領域問わずWeb領域におけるプロダクト開発経験（5年以上） ■5名以上の開発チームにおける評価やキャリア支援などピープルマネジメントに関する経験
【歓迎】 ■事業会社における専任エンジニアリングマネージャー経験 ■小規模なスタートアップにおけるVPoE,CTOなど開発組織のマネジメント経験 ■人事評価制度や組織戦略などの立案・改善・運用経験 ■技術広報の経験 ■エンジニア育成の経験
