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中部電力グランドワークス(株)
会社全体の円滑な運営を支えるため、人事業務を幅広くご担当いただきます。採用、教育(コンプライアンス/安全含む)業務がメインです。 【具体的な業務内容】 ■採用業務(新卒・中途):求人媒体・エージェント対応/選考プロセスの運用/内定者フォロー/データ分析・改善提案 ■教育・研修業務:教育体系・研修計画の立案/新入社員研修の企画・運営/OJT制度の整備と運用/コンプライアンス教育/安全衛生教育・リスク管理
正社員
名古屋市、その他愛知県
年収450～ 560万円
【必須】 ■採用業務のご経験（3〜5年） ※リクルートアドバイザー経験者も可
当社には、果たすべきミッションがあります。『用地取得を通じてインフラ基盤を支え地域の未来像実現へ貢献していきます』このミッションは、これまで中部電力パワーグリッドで培ってきた用地取得経験、交渉スキルやノウハウを最大限活用し、電気を安定して送り届けるために不可欠な送変電設備だけでなく、公共事業やインフラ産業の用地取得業務を支援し、持続可能な地域・社会の発展の一翼を担っていく当社の存在理由です。
