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(株)ウェブエッジ
■営業部門のマネジメントを行いながら、自らも営業活動に携わるプレイングマネージャーとして活躍していただきます。■採用活動にも積極的に関与し、組織拡大の中核を担うことが期待されています。 【詳細】■SES／SI商流の開拓・拡張（新規・既存）■単価交渉／要員提案／契約締結／体制構築■自社社員・パートナーのアサイン管理■売上・稼働率・単価・粗利のKPI管理■営業チーム（2〜4名）のマネジメント■採用部門との連携による人材獲得活動（書類選考〜面接） 【強み】「ECサイト構築（CMSサイト・BLOG構築等）」に強みを持っており、HISやジャパネットたかた等の大手企業との直取引もあります。
正社員
東京23区、その他東京都
年収800～ 1200万円
【必須】■SESまたはSI企業での法人営業リーダー経験5年以上■採用や人材マネジメントのご経験【求める人物像】■営業プレイヤーとしても成果を出せる方■組織拡大に興味を持っている方
【魅力】■エンジニア出身の代表により創業、採用担当も営業もほぼ技術経験者。労働条件にご理解いただけない企業へはお断りをする等、残業時間も10Hと少なくエンジニアにとって働きやすい環境です。■社員エンゲージメントを大切にしており、サークル活動など充実。チーム制を組んでおりキャリアや業務について相談しやすい環境あり。■従来のSESからDXソリューションへの変革期に参画でき、新たな事業展開に携われます。
