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中村留精密工業(株)
弊社の人事部門にて下記業務をお任せします。HR領域全般において、ジョブローテーションを行いながら役割分担を行っており、人事としてスキルを伸ばしゼネラリストを目指せる環境です◎【具体的な業務内容】■海外 人事（グローバル人事制度企画）■人事制度（人事制度の企画・構築・運用、メンテナンス）■採用（新卒・キャリア採用の企画・運用）■教育（教育体系構築、研修プログラム策定・運用）■ほか人事全般【採用背景】人事部門の強化：2022年4月に代表取締役社長が交代。従来の人事体制を見直し、多様な視点で新しい体制の構築を行うため。 【変更範囲】当社業務全般
正社員
東京23区、その他東京都
年収400～ 700万円
【必須】何かしらの人事業務（人事制度の運用・採用業務・労務など）のご経験をお持ちの方【求める人材像】深い思考とアクティブに行動できる方、現状を疑い多様な視点でものごとを捉えることができる方、ものづく
りをリスペクトし、人に寄りそえる方 【弊社について】複合加工機のパイオニアとして、中村留のマシンは世界各国の幅広い産業分野で高い評価を得ています。また、近年は自動化システムの開発にも力を入れており、「工作機械×ソフトウェア×自動化」とトータルコーディネートできる企業として、世界のものづくりを支えるための挑戦を行い、企業成長を続けています。
