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(株)スタイルブレッド
自社が求める人材を獲得し、事業の成長に貢献することがミッションとなります。責任者として、人事採用チームの上流〜実行に至るまでお任せします。 【業務内容】■各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義■採用戦略の設計・実行支援■採用効率や数値分析■求職者の書類選考・面接実施■ATS（採用管理システム）管理■ダイレクトリクルーティングの運用 ■エージェント折衝■内定後のフォロー、入社対応等【魅力】各チーム、入社後のオンボーディング体制も整っているため、自らが採用に関わった人材の成長と活躍を近くで感じることができ、やりがいを感じられます。
正社員
東京23区、その他東京都
09:00～ 18:00
年収500～ 800万円
【必須】■事業会社での採用人事の経験（営業職の採用経験） 【歓迎】■キャリアアドバイザー・人材コーディネーターなどの経験■各求人メディアの使用経験■求人制作の経験
＜魅力＞■年休123日■土日祝日休み（メリハリをつけて業務に取り組める 環境が整っています）■福利厚生充実（スマホ、パソコン支給/社内フリーブレッド等）■やりがい：経営層やコーポレート本部マネージャーと近いため、組織や事業を経営視点で捉え、高い視座を身に着けることができます。【導入事例】・アパホテル＆リゾート/パレスホテル/ホテルザセレスティン東京芝等の大手企業様にも導入いただいております。
