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(株)ｗｉｗｉｗ
大手企業へ、働き方改革/仕事と育児・介護治療の両立支援/キャリア開発/などをeラーニングや研修、コンサルティングを通じて提案・支援頂きます。 基本的には営業担当がコンサルティング案件を取得してきた場合、一緒に商談に入り、案件を進めて頂きます。 ○商談相手：人事やダイバーシティ推進担当、役員 など ○商談方法：基本はオンライン商談、顧客の希望によっては訪問する場合もあります。 ○主な顧客：社員数300名以上の大手企業がメインとなります。
正社員
東京23区、その他東京都
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年収600～ 800万円
【必須】 ・インハウスの人事業務経験5年以上 ・社会貢献、人材育成、組織開発、ダイバーシティなどに興味のある方
【歓迎】 ・ソリューション提案型の営業経験がある方 ・組織開発、人材開発に関する提案営業経験、人材紹介などHR領域の経験 【魅力】ダイバーシティ経営分野で、多様な実績と経験をもつ経営陣・メンバーと働け、専門家からも最新情報を学ぶことができるため、知識・スキルを高め成長することができます。
