具体的な業務内容
大手外食チェーン/コンビニエンスストア等で使用される青果物を取り扱う当社にて、人事関連業務担当いただきます。残業月10h・育休取得率100%と「家庭と仕事の両立」を実現できます。
★人事業務=「人×人の関係構築を支援する」役割です。そのため入社直後は、会社の制度や組織・社会の流れを学んでいただきながら、人事庶務業務や社内連携業務がメインにお任せします。
【主な業務】■新卒採用窓口 ■中途採用業務(日程調整・書類選考等)
■入退職業務(システム登録作業など)■人事庶務業務
■社会保険業務(社会保険加入申請、喪失申請など)