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(株)カオナビ
労働人口の低下などの社会課題に向き合うタレントマネジメントシステム「カオナビ」(人事情報を見える化、戦略人事を加速化させる)を提供。自社サービスのタレントマネジメントシステム「カオナビ」において、 新規顧客開拓（インバウンド）をお任せ。 ただ単に全部の顧客に電話でアポ取りをするのではなく、マーケティングチームと連携し顧客からの問い合わせ（リード）をスコアリングし、適切なタイミングで適切な情報提供を行います。 営業活動以外にも、定常業務の改善や、部署の垣根を超えての施策立案などにも取り組んでいます。
正社員
東京23区、その他東京都
年収400～ 600万円
【必須】■ITまたは人材業界での新規営業経験（toB/toC、商材の有形/無形は不問) 【圧倒的働きやすさ】フルリモート可/コアタイム無しのフルフレックス（中抜けOK）/副業可/1日当たりの平均残業49分（月16H）
【急成長中のタレントマネジメント市場で、社会問題の解決に携われる】 労働人口減少が避けられない日本において、労働生産性の低さは喫緊の課題です。働き方改革やDX化の追い風もありニーズが高まっているHRTech業界において、特にタレントマネジメント領域は、他の人事領域と比較しても未導入の企業が多く、非常に伸びしろが多い市場です。TOYOTA等の大企業や経済産業省など、業界関係なく幅広い顧客に導入済み。
