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(株)カオナビ
継続率99％以上、4,100社以上の導入実績を持つタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供し、上場も果たした弊社。関連サービスを24年に2つリリースもしてマルチプロダクト化を進めています。 中途/新卒、ビジネス/プロダクトサイド（エンジニア系職種）等、全採用領域の戦略立案から実行および採用チームのマネジメントを担当していただきます。※経験によっては1領域からのスタートも検討可能です【詳細】■各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行■採用プロセスの最適化と効率化■採用予算、KPIの管理■採用ブランディング、採用広報施策の企画立案と実行■経営層および現場部門責任者との連携
正社員
東京23区、その他東京都
年収700～ 1100万円
【何れも必須】 ■事業会社での中途または新卒採用経験（計3年以上） ■マネジメント経験
【会社が目指す「これから」を一緒に創ることができる】 最重要課題の一つでもある採用をリードしていただくため、社内でのメインコミュニケーションは経営陣および各現場の本部長クラスが大半を占めます。ただ人員計画を達成することだけではなく、当社の「これから」を共に考え、採用を起点とした人材戦略の立案や実行にも関わっていただきます。変革期を迎えたチャレンジングな環境に挑戦しませんか？
