具体的な業務内容
人事、総務、労務、採用、システム管理業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
■従業員雇用管理 ■就業規則及び社内規定改定
■健康診断予約、予防接種手配、ストレスチェック事務作業 ■社用車管理、車検、点検対応 ■新卒、中途、障害者採用(各社エージェント対応〜採用、受入準備) ■社有PC、携帯電話管理(購入〜設定) ■社
内基幹システム、サーバー、保守管理 ■海外出張手配 ■ビザ申請 ■各種補助金、助成金、支援金申請、報告書提出 ■社労士、弁理士やり取り ■現地中国合弁会社側との書類のやり取り及び交渉通訳サポート