• (株)バイウィル

    【労務】脱炭素化社会を目指すDX領域ベンチャー/フレックス制/在宅勤務可能

    【労務】脱炭素化社会を目指すDX領域ベンチャー/フレックス制/在宅勤務可能

    正社員
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    • 情報更新日:2025/06/09
    情報提供元: リクルートエージェント

    仕事内容

    具体的な業務内容

    管理本部にて労務業務全般をお任せいたします。2027年のIPOを目指しており会社の成長を支える重要なポジションです。2〜3年後には労務業務のスペシャリストとしてチームを牽引していただくことを期待しています。
    【業務詳細】勤怠管理(ジョブカン勤怠)/給与計算(ジョブカン給与)/入退社手続き(SmartHR)/社会保険・労働保険手続き/住民税・年末調整の対応/人事情報・従業員データの管理/労務に関する各種書類作成・届出対応/就業規則等の文書整備・更新補助/健康診断・ストレスチェックの手配と対応/衛生委員会の運営/各種労務相談対応のサポート/ログ管理・労働時間のモニタリング(ラクロー)・法改正対応や内部ルールの整備補助

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      東京都中央区日本橋2-3-21群馬ビル6階
      給与

      年収400~ 600万円

    • 求人情報

      応募条件

      【必須】■労務業務経験1年以上 ■ベンチャー企業での就業経験 ■スピード感を持って業務に取り組める方 ◎仕事内容はご経験・積みたいキャリアに応じて柔軟に設定いたします!

      その他特記事項

      【バイウィルは"大人ベンチャー"です】平均年齢37歳(20代と同じ割合いで40〜50代の社員が在籍)幅広い年代がそれぞれの強みを生かして環境事業へ取り組んでいます。【柔軟な働き方】■ハイブリットワーク(週3出社、週2在宅可)■フレックスタイム制(11:00〜15:00)がコアタイム

    • 企業情報

      会社情報
      (株)バイウィル
      事業内容
      ■ブランドコンサルティング:ブランド・マーケティング戦略構築、インナーブランディング支援・アウターブランディング支援(社外浸透)■GX事業:環境価値創出支援(クレジット創出)・環境価値提供(クレジット売買)・人材育成・教育(e-Learning)
      従業員数 60人
      本社所在地 東京都中央区日本橋2-3-21群馬ビル6階
    • 応募方法