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(株)ＳａｌｅｓＭａｒｋｅｒ
米国で主流のインテントデータ（興味関心データ）を活用したBtoBセールスの自動化SaaS『Sales Marker』を展開する当社にて、中途採用リクルーターをご担当いただきます。 【具体的には】 ■事業戦略に基づいたポジション毎の採用戦略の立案・推進 ■各事業部トップやマネージャーとの採用計画策定・ペルソナ設計 ■採用部門におけるDX推進/改善 ■採用プロセスから入社後においてCX・EX向上の推進 ■HR部門内の人財育成及びキャリア形成サポート
正社員
東京23区、その他東京都
年収700～ 900万円
【必須】下記のいずれか◆スタートアップやIT企業でのリクルーターのご経験（2年以上）◆スタートアップやIT企業をクライアントとして人材紹介経験（3年以上）◆スタートアップやIT企業でのマネジメント経験
【当社について】インテントデータ(興味関心データ)を活用したBtoBセールスの自動化SaaS『Sales Marker』は膨大なビッグデータを仕組化することに成功し、開発。国内初のプロダクトとなり、創業以来、国内スタートアップとしては最速クラスでARR15.4億円に到達し、ユニコーン企業の指標を大幅に超えるスピードで急成長中。今後は海外展開、新プロダクトの開発など2028年大型IPOを目指してさらなる拡大に向けて動いています。
