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(株)メタップスホールディングス
人事戦略の実行を担い、採用・制度運用・人材開発など幅広い業務を推進していただく人事ポジションの募集です。人事部長と連携しながら急成長フェーズにある組織を支える中核メンバーとして活躍していただきます。 【業務内容】 ■キャリア採用・新卒採用の企画立案と実行：採用要件の整理、母集団形成、面接プロセス設計、選考の管理 等■会社のビジョン・成長戦略を見据えた人材育成計画の策定と実行：将来の組織像や人材要件を踏まえた教育・研修体系の設計 等■採用・育成業務に関わるチームマネジメントおよび業務推進■人事部長と連携し、人事施策全体の実行支援と組織づくりへの貢献
正社員
東京23区、その他東京都
年収600～ 800万円
【必須】 ■採用業務の実務経験（新卒・キャリア採用いずれか可）目安：3年以上 ■大企業とスタートアップ企業、いずれの環境においても業務経験がある方
【歓迎】 ■人材育成・研修の実務経験 ■組織・人事コンサルティングの経験がある方 ■IT業界（特にSaaS企業など変化対応が求められる企業）
