具体的な業務内容
当社の成長事業であるHR事業部にて、人材営業を(入社後は法人営業)お任せします。部署は弁護士などの士業を中心とした部門とバックオフィスなどの管理部門に特化した部門で構成されています。
【業務内容】※RA:CAのバランスとしては6:4程度の比率を想定。
■新規顧客開拓、既存顧客フォロー/■人材要件や事業課題のヒアリング、求人票の作成/■応募者との面談対応、キャリアカウンセリング
■応募書類の作成、推薦、進捗フォローなど
※ゆくゆくは法人及び求職者担当の両面として業務をお任せします。
※入社後はOJTでサポートしつつ、業務を習得いただきます。