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鬼頭工業(株)
採用・育成企画担当として、人事総務部門で新卒・中途採用業務から社員教育の企画・実施まで幅広く携わります。自ら企画・実行・改善までを担う、やりがいあるポジションです。 新卒・中途の採用計画立案、求人媒体管理、説明会・インターンシップ企画実施、選考対応、内定後フォローまでをご担当いただきます。また、新入社員研修・若手教育など社員育成企画の設計・運営も担います。組織方針に沿った提案・推進を積極的に行える方を歓迎。職場は裁量が大きく、成果に応じた評価が得られます。現場と協力しながら、会社の“人づくり”を推進する役割です。
正社員
名古屋市、その他愛知県
年収345～ 450万円
【歓迎】人事・採用・育成の経験 or 営業等での企画・提案経験 新しい取り組みに前向きに挑戦できる方、自ら考え行動できる方を重視します。営業経験など対人折衝・企画経験がある方も歓迎します！
◇当社の魅力 ・創業以来、大手完成車メーカー様との取引を続けており信頼を獲得しています。 ・平均勤続年数15年。平均有給取得日数15.4日。 100年続く企業を目指し、従業員満足度の向上を大切にしております。 従業員の声を積極的に取り入れ、働きやすい環境づくりを進めております！
