具体的な業務内容
管理部門で総務領域を担当いただき、マネージャー候補として業務を推進いただきます。入社1ヶ月程度は、現担当者から引継ぎを受け、その後、まずは総務-情報システムチームの取りまとめをお願いします。
【業務内容】Pマーク対応、予算作成、情報保護などのリスクマネジメント関係、社内ITシステムの運用管理、健康経営優良法人資格対応、簡単なリーガルチェック(親会社法務部へ相談も可)など
★業務に慣れてきたら、現マネージャーと一緒に人事考課制度の構築や、人事制度改革などもお任せしたいと考えております。
※変更の範囲:会社の定める業務