関東の求人一覧

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  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

複数展開している自社ブランドのうち1ブランドの営業担当として、係数管理から店舗のスタッフマネジメントまで幅広くご対応いただきます。希望や適性に応じて配属ブランドは検討をさせていただきます。 【具体的には】 ■売上計数管理 ■取引先連絡窓口(メール、電話対応) ■直営店舗連絡窓口(メール、電話対応) ■スタッフマネジメント

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

既存の豆腐の概念にとらわれず開発し、大ヒットとなった「TOFU BAR」。主にCVS・スーパーマーケットへの商談、店舗への販促企画の提案等をお任せします。輸入商品も増加中のため、新商品の営業にもチャレンジ可! ■既存取引先の管理及び新規取引先の開拓 ■営業社員の実績管理と目標達成支援 ■営業社員への業務コーチングおよびKPI設計 ■営業戦略の

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

【アニメ・漫画のオリジナルグッズを販売する自社ECサイトでの商品企画・アートディレクション】ミニキャラの描き起こしのディレクションや,デザイン性が高く生活に溶け込むような“概念グッズ”の商品企画・ アートディレクションに携われます! 【外部デザイナーのディレクション】社外のデザイナーへの制作依頼や進行管理 など 【オン

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  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

新昭和グループが販売した分譲マンション、商業施設の管理業務をお任せします。管理組合の方々と連携をとりながら、住環境における課題解決をする仕事です。1人あたりの担当数は5棟前後です。 【具体的には】・建物の維持、管理業務・修繕計画の企画・提案 ・マンション管理組合のサポート業務・トラブル対応 ◎管理する物件はすべて千葉県内のみになります。長距離

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

EC・SaaSを通じた課題解決型インサイドセールスをお任せいたします。 悩みを抱える企業に対して、「ECサイト × SaaS」で解決策を提案していただきます。【業務変更の範囲】当社業務全般 【具体的な業務内容】当社が展開する複数のSaaSプロダクト ■BtoB-EC構築「楽楽B2B」■D2C向けカート「楽楽リピート」■複数モール一

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

DMM GAMESストアアプリ(サーバーサイド)の設計、開発、運用を担当していただきます。機能及びキャンペーンの新規開発や改善を通して、Androidにおける国内最大級のゲームプラットフォーム事業のコア部分に 携わっていただくことのできるポジションとなります。 【詳細】■機能及びキャンペーンの新規開発や改善:新機能含め提案/仕様検討〜関わるこ

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

HR領域専門のキャリアアドバイザーとして求職者のキャリア支援、企業の中途採用支援を担っていただきます。人材業界出身者や人事経験者をメインでご担当いただくポジションです◎成果次第で年収600万以上も可能! (1)求職者との面談、求人紹介 今後のキャリアプラン、求人の紹介・提案を行います。 (2)書類選考準備〜企業へのご推薦 求職者の魅力が企業に

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社新製品(ステンレス配管製品)の商品導入からフォローまでの拡販営業をお任せします。新商品拡販の軌道に乗せることがミッションです。今後の当社発展に必要不可欠なポジションになります。 【具体的には】■施工現場を監督する施工管理者に当社製品を提案 ■施工現場の職人さんに製品の加工に用いる“拡管機”の使い方を説明 ■販売代理

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

インバウンド事業の拡大にあたり、弊社既存広告サービスおよび新規事業の営業担当を募集いたします。具体的にはブランドやや地方自治体の訪日インバウンド誘客支援のために企画、提案を行っていただきます 〇フロント業務/既存顧客との関係構築・維持、顧客へのヒアリング・提案、提案資料の作成サポート・プレゼンテーションへの参加、プロジェクトの進行管理、定期的

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

Salesforceを活用して顧客企業の業務改革/DX推進を上流から支援するテクニカルリードレベルのクラウド/プラットフォームエンジニアをお任せします。■業務プロセス改善の提案/要件定義/設計■Apex等を活用した 機能開発の設計/技術指導■要件定義〜運用の全工程の推進/管理■SalesforceEinsteinを活用したAI分析/予測モデル

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

単なるシステム導入ではなく企業の成長戦略に直結するDXを推進し、生成AI・SaaSを活用してクライアントの業務変革と収益向上を支援する当社にて、DX戦略コンサルタント(マネージャー候補)をご担当いただきます。 【詳細】 ■DX戦略策定・業務プロセス設計(生成AI・SaaSを活用した最適解を導出) ■生成AI・RPAを活用した業務自動化・データ

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

【キャリアチェンジ歓迎!】美術品、芸術品、伝統工芸品を扱う通販サイトを運営する当社において、商品管理をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■商品の検品、発注、入庫作業などを行う部署での各種業務 ■その他諸作業(梱包作業や記入業務など) ※業務上、自動車の運転業務が発生いたします。 変更の範囲:当社業務全般

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

税理士・会計士事務所やその顧問先のDXニーズ、経営課題等をヒアリングし、当社コンサルティングメンバーへトスアップを繋ぎます。今回はチーフコンサルタント候補の募集となります。※変更の範囲:当社業務全般 【具体的に】■会計事務所への業務提携提案 ■会計事務所への伴走支援 ■トスアップ数の増加と成約率の向上 ■市場ニーズの把握とサービス改善へのフィ

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

プライベートバンカー(IFA)、そしてマネージャー候補として以下の業務をお任せいたします。【業務詳細】■お客様の専任担当者として、資産運用、社会貢献、承継、次世代教育等の総合的なアドバイスを行います ■次世代、またその先を見据え、お客様ファミリーと社会がより豊かになるよう、専門家と協働し、各プロジェクトの成功を牽引します ■ビジョンミッション

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

★【Anker Store 銀座店】2018年からアンカー・ジャパンの店舗事業がスタート!スマートながら親しみやすく、ただ売るだけではないこれまでにない新たなスタイルの店舗運営を私達は目指しています。 《詳細》■AnkerGが運営する直営店舗Anker Storeの運営■店舗スタッフの教育や販売在庫管理店舗マネジメント■販売スタッフとして、模

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  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

★【Anker StoreららぽーとTOKYO-BAY NEWOPEN】2018年からアンカージャパン、店舗事業がスタート!スマートで親しみやすく、ただ売るだけではないこれまでにない新たなスタイルの店舗運営を目指しています。 《詳細》■AnkerGが運営する直営店舗Anker Storeの運営■店舗スタッフの教育や販売在庫管理店舗マネジメント

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  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

担当カテゴリーのバイイング業務を行いながら、そのカテゴリーのSB商品の企画を担当して頂きます。今回は組織改変に伴う採用として、アパレル商品の担当者を募集いたします。 【業務詳細】 ■アパレル商品のナショナルブランドバイイング業務 ■新規メーカー開拓・メーカーとの商談・交渉 ■商品選定から発売までに関連する業務のスケジュール管理 ■年間仕入れ計

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  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

M&A担当として当行顧客の事業承継・成長戦略の支援を担当します。 ■顧客事業承継ニーズのヒアリング(M&A売り案件の発掘・支店からトスアップされたニーズに基づき既存顧客、新規顧客へアプローチ) ■買収提案 (・既存顧客、新規顧客に対する買収提案の実施・提案後の案件フォロー実施) ■案件のオリジネーション、エクゼキューション (

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  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

当行の事務リスク管理担当として、事務リスクの施策の企画と、その運営管理をお任せいたします。 ■事務リスクに関する企画・運営管理 ■行内外からの情報収集、とりまとめ、分析 ■各種会議資料の作成、規定類の管理 ■上層部からの特命事項への対応など リスクマネジメント領域において、裁量を持って課題解決に取り組める環境です。外部の専門人材も積極的に活用

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

『日本海事新聞』に掲載する、取材記事やコラムの執筆をお任せします。 取材はオンラインも活用しながら、国内外の海運、造船、港湾、貿易などの物流に関わる企業に対して行います。※海外出張あり <新人もメイン記事を担当>社歴に関係なく全員が活躍できる場を提供しています。入社後は先輩社員への取材同行や勉強会・ウェビナーの参加を通して業務の流れやコツを学

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