古河電工エネルギーインフラ事業部門のＤＸ推進を進める将来の幹部候補、PM,上流SE 超高圧電力ケーブル部門における業務課題に対して、お客様に寄り添いながらシステム企画、提案を行います。システム開発においては上流工程から実装工程、テスト、納品、納品後の支援とその保守運用まで一貫した対応を実施します。当社はICTプロデューサー集団です。入社後は、

SAP BASISコンサルタントとしてSAP社各種製品を活用した、製造業/流通業を中心とした多様な業種のクライアントへの一連のシステム導入（要件定義/設計/構築/テスト）、運用保守 等をご担当頂きます。 ご経験に応じた製品や導入フェーズをご担当頂く事になりますが、これまでのご経験を活かせるSAP BASISコンサルタントの役割を担って頂くこと

メガバンクの業務システムを支える共通基盤や、統合監視基盤、クラウドを利用したBaaSサービス提供基盤をお任せします。提案から維持保守まで一貫して業務を行っていただきます。 【プロジェクト人数】6名 【技術】VMWare、Windows、Linux、OpenShift、SQLServer、PostgreSQL、Bash、PowerShell 【

製造プロセス業向けソリューションの導入PJにおけるプロジェクトマネージャーをお任せします。生産管理領域の業務システム開発、導入のPJが中心で、大手〜中堅企業向けです。 【入社後のキャリアパス】まずはメンバとしてプロジェクトに参画した後、リーダー、マネージャーとしてプロジェクト遂行して頂きます。将来的には、特定マーケットもしくは特定テーマでのリ

NEC社内業務システムの安定稼働とサービス品質の維持・向上に尽力いただきます。その後は、担当領域拡大に向けた提案活動にも参画をして頂き、事業拡大に向けた役割を担っていただく想定です。 まずはPJメンバとして活躍いただき、その後は状況に応じて時期をみてリーダクラスとして活躍いただくことを想定しています。 【プロジェクト人数】5〜10名　【開発環

SAPをはじめとしたNECグループ社内業務システムの運用管理をご担当いただきます。運用管理をお任せするとともに、リーダー的な立場で運用改善施策の検討、実施を推進していただきます。 社内業務システムの運用で得た知見を活用し、新たなサービスの企画・立上げといった業務をご担当いただくこともございます。 入社後は、既存メンバーから説明を受け、少しずつ

共同組織金融機関_外部接続システムのマイグレーション案件において、15-20名程度のチームを管理（進捗管理、課題管理、リスク管理、品質管理、成果物レビュー等）を担当していただきたい。本案件をとおしてシス テムや管理手法を理解しつつ、更なる上位管理職を担っていただきたい。 【具体的には】各機能群において、見積りや各種管理業務（予実管理・進捗管理

ローコード開発ツール・OutSystemsを利用したアプリケーション開発。 【具体的には】 ローコード開発ツール・OutSystemsを利用した開発プロジェクトとなります。 上位設計工程から参画いただく予定ですが、設計工程中はツールでの実装可否の事前確認等が主な作業になります。 開発工程では、有識者として他メンバへの技術面でのフォローもお願い

生命保険の契約管理システムにおけるＷｅｂアプリケーションの開発（保守や機能追加）。5〜6名規模の体制の中で、将来的にリーダーを担えるポジションをお任せしたいです。 【具体的には】Java言語、プロジェクト固有のフレームワークを用いてウォーターフォール型の開発を行います。最初は、設計書を元にプログラム仕様書の作成から、コーディング、単体テスト、

人的資本経営を強化するため、戦略人事を担う新メンバーを募集します。戦略立案から実行までをお任せし、組織・人財開発の仕組みづくりを通して社員と組織をサポート頂きます。 【業務内容】 ■人財戦略の立案/推進　■人財開発プログラムの設計/実行 ■社内外のステークホルダーとの協力　■社内人財のスキルとキャリアパスの分析 ■新しいトレーニングプログラム

当社は、メガバンクをはじめ大手企業のお客様のシステムを開発し52年を迎えました。働き方改革や女性活躍推進法に基づく取組み等、更なるES向上に向けた企画立案/運営を共に進めていく人事労務メンバーを募集。 主な業務内容は以下の通りです。 ■労務管理業務全般（●勤怠・休暇管理　●給与計算　●年末調整　●社保手続き　●入退職手続き　●安全衛生管理など

当社は、メガバンクをはじめ大手企業のお客様のシステムを開発し52年を迎えました。働き方改革や女性活躍推進法に基づく取組み等、更なるES向上に向けた企画立案/運営を引っ張っていく人事労務リーダーを募集。 主な業務内容は以下の通りです。 ■労務管理業務全般（●勤怠・休暇管理　●給与計算　●年末調整　●社保手続き　●入退職手続き　●安全衛生管理など

当社は医療機関の医療画像（CTやレントゲン）を管理するシステムを開発／販売しており、新規事業として医療情報を個人のスマホで管理出来るアプリを展開しています。当社のアプリの特徴は、医療機関内のシステムと 直接連携することにより、個人の健康増進・通院体験の向上と同時に、医療機関のDXを推進することができることです。今回の募集ポジションにおいては、

■大手メーカーなどから受託したシステム設計・開発・テスト計画立案・テスト設計などの業務をお任せします。また、受託案件だけでなく自社開発案件としてグループ会社の案件に取り組む機会もございます。 【具体的には】◎大規模ECサイトの刷新　◎基幹システムのマイグレーション　◎IoTサービスアプリ開発　◎金融システムの新規サービス開発　◎公共系システム

■大手メーカーなどから受託したシステム設計・開発・テスト計画立案・テスト設計などの業務をお任せします。また、受託案件だけでなく自社開発案件としてグループ会社の案件に取り組む機会もございます。 【具体的には】◎大規模ECサイトの刷新　◎基幹システムのマイグレーション　◎IoTサービスアプリ開発　◎金融システムの新規サービス開発　◎公共系システム

■大手メーカーやSIer案件を中心にインフラ基盤に関する企画/設計/構築の業務をご経験に応じてお任せします。様々な業界/規模の案件があり、ご自身のキャリアに沿ったプロジェクトへの参画が可能です。 【具体的には】◎大規模ECサイトの刷新　◎基幹システムのマイグレーション　◎IoTサービスアプリ開発　◎金融システムの新規サービス開発　◎公共系シス

子会社の設立に伴い、当社および子会社両社を跨いだ予算管理体制の強化等に向け、【主計担当（メンバー）】を募集します。 ■変更の範囲→会社の指示する業務 入社後は当社の決算業務にて、各部門が申請した伝票のチェックや取引相談を中心にご対応頂きます。 【詳細】■各部門が申請した伝票のチェック・修正および各部門の取引相談対応■決算整理対応（人

お客様の基幹システム開発を担当。各業界における基幹システムの開発・導入において、プライムベンダーとして要件定義から設計・開発・保守に至るまで、一貫して全工程を担います。ベテラン歓迎です！ 【具体的には】 ■常駐比率：約50％（案件・フェーズにより変動あり） ■実績：Java、JavaScript、Vue.js、TypeScript、PHP な

★ソリューション営業の経験を活かし、組織のマネジメントに挑戦★ 現在は部長レイヤーがおらず、役員がマネジメントを兼務しています。大手の売上を拡大するため、上層部(役員)とメンバーの橋渡しをお任せ！ 弊社開発の自社プロダクトを人事や情報システム部門、経営層にご提案頂きます。プロダクトごとにチームが分かれており、これまでのご経験や適性に合わせて配

フランス発グローバル販売管理ソフト「Cegid(セジット)」の、販売・導入・保守を行うチームに参画頂きます。こちらの事業は100%エンドユーザー直取引で社内開発(現在はほぼテレワーク)となります。 【具体的には】 ■導入支援：新規でCegidを導入する顧客の支援を行います。要望ヒアリング・提案〜Fit&Gap(要件定義)〜構築・テスト