【東京／内幸町】◆電力需給システムの開発／プロジェクトリード／要件定義◆#F2566 〜世界の様々なエネルギー問題の解決に貢献／国内最大級の発電能力を有する安定基盤を活かし、挑戦的なビジネスを展開／抜群の福利厚生・就業環境で長期就業可能〜 ■職務内容 需給業務の要件を理解し、業務改善（BPR）を含むシステム構築を目指します。プロジェクトの

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：　【業界未経験可】 ・自律的かつ主体的な業務遂行 ・複雑な課題の解決 〜以下のような経験をお持ちの方を歓迎します〜 ・プロジェクトマネジメント ・電力需給・取引・制度・市場に関する知見 ・業務改革（BPR）分析、要件定義 ・受入テスト・ユーザー教育・業務移行 ・システム要

【札幌】空調換気設備などの施工管理◆職種経験不問／北ガスGrの安定基盤／年休127日／土日祝休み ◆北ガスグループの安定基盤／就業環境◎／充実の福利厚生で長期就業を目指せる環境◆ ■業務内容： 建物内のガス設備と屋外のガス導管の施工を中心に北海道のインフラを支える当社。 本ポジションでは、次のような工事の施工管理業務、・設計・積算・図面作

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・建設業界もしくは建築業界での業務経験 ・運転免許 ・マイクロソフトOfficeの操作経験 ■歓迎条件： ＜スキル＞ ・CAD（Tfas） ・セールスフォース ＜経験＞ ・空調換気設備工事の施工管理の経験 ・電気工事の施

【日本橋／第二新卒歓迎】営業管理◆中部電力グループ／リモート勤務可能／フレックス制度有 〜借り上げ社宅制度あり／リモート勤務可能／フレックス制度有／将来の管理職候補／プライム上場企業グループ/業界未経験歓迎〜 ◇中部電力グループとしての安定基盤 ◇独自の電力プラットフォーム事業とパートナー企業支援 ■業務の概要について 〇電気の卸販売の

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 〇数的思考能力の高い方（グラフや表から傾向を読み解き、論理的に解を求める力） 〇言語の論理的理解能力の高い方（法律や契約書を読みこなし、論理的に会話ができる方） 〇パソコンの事務能力（ワード、エクセル） ■歓迎条件 〇電力業界での経歴、電気料金の試算、提案業務の経験者 〇

【キャリアチェンジ歓迎】新規サービス企画〜年休124日◆残業月20H以内◆安定性◎ 〜未経験歓迎のポテンシャル採用／生活に必要不可欠な電力業界で安定性◎／現年収よりも稼ぎたい方に／早期キャリアアップ可能／年休124日・土日祝休・残業月20H以内／働き方◎〜 役務サービスの商品企画および新規サービスの立案・開発に携わっていただきます。サービ

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・営業やマーケティングの基礎知識 ・Excel、PowerPoint、Wordなど基本的なPCスキル ・コミュニケーション能力および調整力 ■歓迎条件： ・能動的に動ける方

＜ポジティブアクション／女性限定＞【名古屋】社内SE（ネットワーク管理システム）◆在宅可◆残業20H 【中部電力のインフラ基盤を担う主要中核会社・グループ最大規模／東証プライム上場G／住宅手当・家族手当など充実した福利厚生◎／在宅・フレックス環境◎】 ■採用背景： 部外ニーズに基づく電力業界特有の大規模プロジェクトや自社の業務効率化を推進

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 〜業種未経験/SIerの方も歓迎〜 ■必須条件： ・企画/要件定義フェーズでの業務経験 ・システム開発経験 ■歓迎条件： ・ネットワーク資格保有者 ・通信ネットワーク（特にIPネットワーク）に関する基礎知識

【長野】＜中部電力G＞送変電設備の保守・建設・技術検討◆選べる休日◆年間休日123日 【引っ越し手当負担有／中部電力のインフラ基盤を担う主要中核会社・グループ最大規模／東証プライム上場G／住宅手当・家族手当など充実した／フレックス環境◎】 ■業務内容： ・変電設備、送電設備の保守・建設業務をお任せします。 ■業務詳細： （1）保守業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ＜資格／いずれも必須＞ ・電気主任技術者（第3種以上）取得者 ・普通自動車運転免許 ＜経験／いずれか必須＞ ・各種インフラ設備（電気・道路・橋梁・水道・鉄道・高層建築物）等の保守・建設・技術検討業務経験 ・プラント、ビル、大型の商業施設などにおける受電設備の保守業務経験

【大阪市】経営企画　※24年連続増益企業の親会社／裁量を持って働くことができるポジション 【電力基本料金削減コンサルティング事業を展開／親会社は24年間連続増益の安定成長／経営層直下で裁量を持って働ける／挑戦と成長を楽しめる環境】 ■職務内容： 経営企画メンバーとして、当社グループ全体の事業成長および経営管理を推進いただきます。経営層直下

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・大卒、もしくは同等の学位をお持ちの方 ※上記に加えて下記いずれか必須 （1）事業会社の経営企画にて、経営管理（事業計画の策定、予実管理等）やM&A・アライアンス、IR等に関与した経験がある方 （2）コンサルティングファームにて、プロジェクトリーダー又はプロジェク

【豊中市／セカンドキャリア】設備施工管理（空調・給排水） ※北摂エリア中心／ノー残業デー／50代活躍 【北摂エリア中心！出張・転勤なし/セカンドキャリアとして安定した就業を実現/50代60代活躍中！週２回のノー残業デー有/大阪ガスのパートナー企業で経営安定◎】 ＼魅力ポイント／ （1）大阪ガスのパートナー企業！大阪ガス主催の研修へ参加して

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】 ■管工事施工管理業務のご経験がある方 ■普通自動車免許 【歓迎・優遇】 ■管工事施工管理技士資格保有者 ■給水装置工事主任技術者 ■建築設備士 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 歓迎条件：液化石油ガス設備士、管工事施工管理技士1級、管工

【関西】火力技術者（総合職）【第二新卒歓迎/将来的に事業戦略・マネジメントに携わる】 ■仕事内容：火力の分野で技術総合職として下記業務いずれかに携わっていただきます。 火力発電事業戦略、発電所運営管理、火力発電設備の設計・保守 他 【一般的なキャリアアップの流れ】 現場を数年学んでいただき、各事業における計画・戦略立案業務等を担当いただく予

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必要業務経験】下記いずれかのご経験 ・機械／電気／電子／化学系の学部もしくは大学院卒業 ・電力会社業務経験（発電設備　保守・運用業務経験者）

【香川】技術系オープンポジション◆第二新卒歓迎◎プライム上場／発電・送電設備の運用／年休123日 〜オープンポジション／第二新卒歓迎◎平均勤続年数19.1年／抜群の安定性と圧倒的存在感で四国インフラを支える「よんでん」〜 ■業務内容： 技術系領域の下記業務全般に携わっていただきます。 ジョブローテーションにより、希望・適性に応じた技術系領

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： エネルギーもしくはプラント業界での就業経験をお持ちの方

【愛知/春日井】工業用LPガスのルート営業（法人向け）無借金／黒字経営の安定企業※ ≪創業130年の老舗優良企業／65年連続黒字／無借金経営の安定性／残業すくなめでWLB◎≫ ■概要 LPガスを主体とした様々な事業を展開する当社は創業130年、65年連続黒字経営の安定性を誇っています。全社としてLPガスの販売からリフォーム、燃料リサイクル

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・営業経験者（法人、個人不問・経験業界も問いません） ■歓迎条件 ・機械のメンテナンスや整備の経験 ・機械いじりやメンテナンスが好きな方（趣味などでもOK） ・危険物取扱などガス、エネルギーに関する資格保有者

【青森県平川市】バイオマス発電所の電気主任技術者※土日祝休・出張無し／年休122日／ヴェオリアＧ 〜電気主任技術者をお持ちの方へ／勤務地希望考慮！東北で長く働きたい方必見！土日祝休み／出張ほぼ無し／年間休日122日／ワークライフバランス◎／退職金制度有り／教育体制充実◎／世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループの安定基盤／水ビジネ

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件: ・第二種電気主任技術者資格保有者 ■歓迎条件： ・各種施設の点検、保守、整備経験 ＜必要資格＞ 必要条件：電気主任技術者第2種

【沖縄／那覇市】ガス保安業務(主任クラス) ◆夜勤・当直なし／年休126日／上場Ｇ／U・Iターン歓迎 〜東証スタンダード上場グループ／創業以来16期連続で増収中／夜間・当直対応なし／スキルに応じて育成もお任せ〜 ＼この求人の魅力／ ◎創業から増収を続けている安定した成長企業の子会社で、安心して働けます。 ◎新たな事業展開に伴う募集のため、

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記のようなご経験がある方 ・社会人経験2年以上 ・第二種高圧ガス販売主任者・液化石油ガス設備士どちらかの資格をお持ちの方 ■歓迎条件： ・LPガス取扱（保安・現場監理）経験1年以上 ・ガス主任技術者の資格をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：液化石油

≪業務委託≫高圧電気点検業務■勤務地：自宅から1時間以内■仕事量選択可/直行直帰/申請・事務手続き無 ≪業務委託≫≪電気設備の保守点検/法定に定めのある自宅から1時間以内で担当≫≪定年がなく30歳〜80代まで幅広い方が活躍中≫ ■業務内容 高圧電気設備の保守点検及び保安管理業務を運営する当社にて高圧受電設備保守点検をお任せいしたいます。 電

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 電気主任技術者資格をお持ちで、各資格毎に以下の実務経験が必要となります。 第１種: 実務経験3年以上 第２種: 実務経験4年以上 第３種: 実務経験5年以上(※5年以下の方もご相談下さい) ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種、電気主任技術

【愛知】＜中部電力G＞送変電設備の保守・建設・技術検討◆選べる休日◆年間休日123日 【引っ越し手当負担有／中部電力のインフラ基盤を担う主要中核会社・グループ最大規模／東証プライム上場G／住宅手当・家族手当など充実した／フレックス環境◎】 ■業務内容： ・変電設備、送電設備の保守・建設業務をお任せします。 ■業務詳細： （1）保守業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ＜資格／いずれも必須＞ ・電気主任技術者（第3種以上）取得者 ・普通自動車運転免許 ＜経験／いずれか必須＞ ・各種インフラ設備（電気・道路・橋梁・水道・鉄道・高層建築物）等の保守・建設・技術検討業務経験 ・プラント、ビル、大型の商業施設などにおける受電設備の保守業務経験

【岐阜】＜中部電力G＞送変電設備の保守・建設・技術検討◆選べる休日◆年間休日123日 【引っ越し手当負担有／中部電力のインフラ基盤を担う主要中核会社・グループ最大規模／東証プライム上場G／住宅手当・家族手当など充実した／フレックス環境◎】 ■業務内容： ・変電設備、送電設備の保守・建設業務をお任せします。 ■業務詳細： （1）保守業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ＜資格／いずれも必須＞ ・電気主任技術者（第3種以上）取得者 ・普通自動車運転免許 ＜経験／いずれか必須＞ ・各種インフラ設備（電気・道路・橋梁・水道・鉄道・高層建築物）等の保守・建設・技術検討業務経験 ・プラント、ビル、大型の商業施設などにおける受電設備の保守業務経験

【三重】＜中部電力G＞送変電設備の保守・建設・技術検討◆選べる休日◆年間休日123日 【引っ越し手当負担有／中部電力のインフラ基盤を担う主要中核会社・グループ最大規模／東証プライム上場G／住宅手当・家族手当など充実した／フレックス環境◎】 ■業務内容： ・変電設備、送電設備の保守・建設業務をお任せします。 ■業務詳細： （1）保守業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ＜資格／いずれも必須＞ ・電気主任技術者（第3種以上）取得者 ・普通自動車運転免許 ＜経験／いずれか必須＞ ・各種インフラ設備（電気・道路・橋梁・水道・鉄道・高層建築物）等の保守・建設・技術検討業務経験 ・プラント、ビル、大型の商業施設などにおける受電設備の保守業務経験

【新橋】第二種電気工事士歓迎・太陽光設置工事調整・未経験可／内勤8割／フレックス勤務／土日祝休 ◆第二種電気工事士をお持ちの方は未経験の方も歓迎・若手〜ベテランまで様々な方を募集しております／住宅向け太陽光パネル設置案件が中心／内勤8割以上で就業環境◎年休127日／フレックス制度ありで働きやすい環境です ■ポジション概要： 新築住宅の工程

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いづれかのご経験の方 ・第二種電気工事士の資格をおもちの方 ＊資格をお持ちの方は未経験の方も歓迎しております ・住宅用PV（Photovoltaic）施工経験をお持ちの方 ・戸建て住宅の施工管理のご経験をお持ちの方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：第2種電気工事士

人事労務担当 ◇人事労務のスペシャリストを目指したい方歓迎／キャリア成長の機会 ■職務要約 人事労務業務の下記業務全般（もしくは一部領域）をご担当いただきます。 将来的には人事企画領域などをも手掛ける管理職候補、もしくは人事労務領域におけるスペシャリストの役割をお任せしたいと考えています。 ■業務詳細 【労務業務】 入退社、身上変更手続き

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須 ・社会保険、労働保険業務の経験3年以上 ・下記の分野のうち１つ以上高い専門性を有している方 ー社会保険業務（各種申請、定時決定対応など） ー労働保険業務（労災発生時の対応、育児休業対応など） ・その他労務管理（休職、懲戒、賃金制

【人事】中途採用メインの採用担当<完全未経験歓迎>営業活動の経験を活かす/年間50名規模採用 ■ポジションの魅力 ・上場を視野に入れた成長フェーズにある企業で経営に直結する業務に携われる ・経営陣との距離が近く、スピード感のある意思決定や提案が可能 ・年間50名規模の採用計画 ・外国人やIT・マーケティング人材など多様な人材の採

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須要件： ・法人営業経験をお持ちで人事（採用）領域にチャレンジしたい方 ■歓迎条件： ・人材紹介会社で営業経験をお持ちの方（RAまたは両面のエージェントの経験） ・エネ