サービス系の求人一覧

該当求人53374

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  • 転勤なし
  • 埼玉県
仕事内容

【概要】ブランド品やジュエリーなどの買取専門店にて、お客様への対応と商談をお任せします。 【詳細】■お客様への対応・商談 ■在庫管理・卸業務 ■鑑定・査定 ■販売促進(キャンペーン・イベント考案◎接客数:5~7組/日) ◎成約時インセン:数十万円/件 ◎各店舗には査定をするうえで必要なポイントを押さえた撮影マニュアルを完備!真贋ポイントや値付

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  • 転勤なし
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

≪主任候補≫当社が運営する葬祭場の供花制作を行っていただきます。初めは先輩社員のフォローがあるなかで業務を行います。★葬儀の祭壇にお供えする花を注文⇒生花祭壇を制作(メインの仕事)⇒葬祭場へお届け 【具体的には】届いたお花は冷蔵スペースで保管し、順次、作業スペースに移して制作に入ります。供花は1時間〜半日ほどで完成します。

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  • 転勤なし
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

【概要】お客様が「買取むすび」に持ち寄られたブランド品などの真贋判定・査定業務をお願いします。 <お仕事の流れ>★接客なしで査定業務に専念できる ■直営店舗から送られてくる商品画像から査定します。■査定チーム内で承認を得たうえで査定額を決定します。■LINE査定等のお客様お問合せにもご対応をお願いします。■買取した商品の卸先を選定し、ゆ

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

創業1912年と歴史のある当社にて、セレモニーアドバイザーをご担当いただきます。※葬儀前の気になる疑問に応える「事前相談」です。★残業はほぼ無く、基本定時退社可能です。 【具体的には】お客様からのお葬式に関するプランや費用などの問い合わせ対応をお任せします。実際の葬儀を行う場合は式典スタッフが対応をするので、問い合わせ対応では比較的お客様とも

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 山口県
仕事内容

■東進衛星予備校にて、学生講師アルバイトのマネジメントなど教務業務・運営をお任せします。その他生徒指導や質問対応などを通じた学習に関する様々なアドバイスをお任せいたします。 東進衛星予備校では、計画通りに学習を進めるための支援・アドバイスや、保護者への報告業務にあたっていただきます。やる気の浮き沈みがある生徒たちに、常に目標意識を持たせて引き

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 富山県
仕事内容

■東進衛星予備校にて、学生講師アルバイトのマネジメントなど教務業務・運営をお任せします。その他生徒指導や質問対応などを通じた学習に関する様々なアドバイスをお任せいたします。 ■計画通りに学習を進めるための支援・アドバイスや、保護者への報告業務にあたっていただきます。やる気の浮き沈みがある生徒たちに、常に目標意識を持たせて引き上げていくことが大

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 熊本県
仕事内容

■東進衛星予備校にて、学生講師アルバイトのマネジメントなど教務業務・運営をお任せします。その他生徒指導や質問対応などを通じた学習に関する様々なアドバイスをお任せいたします。 ■計画通りに学習を進めるための支援・アドバイスや、保護者への報告業務にあたっていただきます。やる気の浮き沈みがある生徒たちに、常に目標意識を持たせて引き上げていくことが大

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

■東進衛星予備校にて、学生講師アルバイトのマネジメントなど教務業務・運営をお任せします。その他生徒指導や質問対応などを通じた学習に関する様々なアドバイスをお任せいたします。 ■計画通りに学習を進めるための支援・アドバイスや、保護者への報告業務にあたっていただきます。やる気の浮き沈みがある生徒たちに、常に目標意識を持たせて引き上げていくことが大

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

「桂由美ブライダルハウス」のレンタルサロンにて、接客/採寸/フィッティング業務はもちろん、売上管理/メンバーマネジメント/販売員フォロー/販促イベント・キャンペーン企画まで幅広くお任せします。 社内企画会議に出席し、販促案などを提案〜実行いただきます。経営層への提案や相談ができる環境であり、決まった事に関しては従業員全員で取り組める環境。これ

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  • 従業員1,000名以上
  • 和歌山県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

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  • 従業員1,000名以上
  • 岡山県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

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  • 従業員1,000名以上
  • 岡山県
仕事内容

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

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  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

認知度の高い当社の「calmic」製品のレンタルサービスや建物設備の定期メンテナンス・保守修繕・リノベーション等の提案活動をご担当いただきます。新規開拓と既存営業の両方をご担当いただきます。 【衛生用品のレンタルサービス】お客様にはウォッシュルームの各種衛生製品を1か月の無償レンタルサービスからスタートいただくため負担が少なく、また、高い製品

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  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

自動車/運輸/航空/防衛産業を中心として、モノづくり及びそれを支えるIT及びDX、AX(AI Transformation)を推進する為に、ソリューション営業・事業推進をお任せします。 【具体的な業務内容】■マーケット情報の収集・分析からターゲット選定■新規クライアント/既存ターゲットクライアントの他部署開拓■商談を通した顧客ニーズの把握/分

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新着

AKKODiSコンサルティング(株)

【PA】東京<ITソリューション営業>通信キャリア事業向け

  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

大手通信キャリア会社及びグループ会社専属の本部となり、ITを中心とした専門技術、DX、AX(AI Transformation)IOWNに対して、そり提案営業・事業推進をお任せします。 【具体的な業務内容】■マーケット情報の収集・分析からターゲット選定■新規クライアント/既存ターゲットクライアントの他部署開拓■商談を通した顧客ニーズの把握/分

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  • 京都市、 その他京都府
仕事内容

地域のケアマネジャーを定期的に訪問し関係構築を深める事から始まります。高齢の方を紹介していただけたらお困りごとをヒアリング、車いすや杖などを提案することで生活がより良くなるようお手伝いします。 【1日の流れ(例)】 朝礼→ケアマネージャー訪問(高齢の方や商品について情報交換)→新規案件対応(提案や商品の納品)→お

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  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

事務領域における人材派遣営業をお任せ!新規/既存フォロー〜就業後のスタッフフォローをお任せ!(マッチング業務は別担当がフォロー)◎チームワーク重視、個々を尊重する風土◎営業間接部門のサポート体制が充実 【詳細】■担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)■企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリュー

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  • 従業員1,000名以上
  • 三重県
仕事内容

事務領域における人材派遣営業をお任せ!新規/既存フォロー〜就業後のスタッフフォローをお任せ!(マッチング業務は別担当がフォロー)◎チームワーク重視、個々を尊重する風土◎営業間接部門のサポート体制が充実 【詳細】■担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)■企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリュー

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

事務領域における人材派遣営業をお任せ!新規/既存フォロー〜就業後のスタッフフォローをお任せ!(マッチング業務は別担当がフォロー)◎チームワーク重視、個々を尊重する風土◎営業間接部門のサポート体制が充実 【詳細】■担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)■企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリュー

掲載日: 情報更新日:

  • 従業員1,000名以上
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

事務領域における人材派遣営業をお任せ!新規/既存フォロー〜就業後のスタッフフォローをお任せ!(マッチング業務は別担当がフォロー)◎チームワーク重視、個々を尊重する風土◎営業間接部門のサポート体制が充実 【詳細】■担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業(訪問/電話)■企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリュー

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