法人向けDX人材育成事業における以下(1)(2)いずれかの業務をスキルや適性を踏まえてお任せします。「平均成長率50%以上、5年で事業成長8倍」を遂げる為に事業部長やメンバー数名と一緒に業務を担って頂きます。 (1)事業企画： ・短期、中長期の事業戦略の立案からプロダクト戦略への接続 ・年間および四半期ごとのKPI設定、モニタリング　等 (2

≪新規拠点の立ち上げをお任せします≫1年で従業員、拠点数が倍に成長してきました。拠点は既に関東、関西、九州などに展開しておりますが、さらなる事業・組織拡大のために地方拠点の立ち上げを検討しております 地方拠点におけるHR事業とIT事業の両事業の立ち上げと地方拠点組織のマネジメント。弊社の最も大きな組織となるHR事業におけるCAチームの組織作り

専門学校に入学する留学生を募集していただきます。 【営業先】・全国の日本語学校　※出張があります。 国内（全国）の日本語学校を訪問し、学校の魅力をPRしたり、学校でのオープンキャンパスの実施、応募者対応や入試・入学に関わる事務業務などをお任せします。あなたのこれまでの業務経験を存分に発揮してください！【業務内容】◆各地の日本語学校訪問、当校

AIをはじめとした最先端の技術を活かす当社の機械学習エンジニアとして、AIシステム開発に伴うデータ分析・アルゴリズム実装等をお任せします。入社後、3ヶ月間の機械学習研修(下記備考欄に研修内容記載)で知識を 習得いただいた後、様々なクライアント先でご活躍いただきます。 【プロジェクト例】■画像の欠陥検出アルゴリズム　■エンターテイメント企業のユ

AIをはじめとした最先端の技術を活かす当社の機械学習エンジニアとして、AIシステム開発に伴うデータ分析・アルゴリズム実装等をお任せします。入社後、3ヶ月間の機械学習研修(下記備考欄に研修内容記載)で知識を 習得いただいた後、様々なクライアント先でご活躍いただきます。 【プロジェクト例】■画像の欠陥検出アルゴリズム　■エンターテイメント企業のユ

当社の基幹事業であるMidworks事業部での営業事務のお仕事です。キャリアアドバイザーと一緒に、リクルーティングアドバイザーと連携を図り、エンジニアの市場価値向上に向けて一緒に伴走して頂きます。 【具体的な仕事内容】 ■エンジニアの働きやすい環境づくりとアサイン後のサポート業務 ■働きやすい環境を目指し、傾聴を意識しエンジニアの相談に乗った

工場常駐管理者として下記業務をお任せします。(※建物の改変を伴う業務は含まない ) ※変更の範囲：その他会社の指定する全業務 ◆工場の巡回：一日かけて派遣先企業へ足を運び、巡回を行います。 ◆就業スタッフのフォロー：仕事の現状や困りごとがないかをヒアリングします。スタッフの勤怠管理や課題解決などのフォローを行います。 ◆営業担当者のフォロー：

営業職として【スタッフを派遣するための企業の開拓や関係性構築】と【企業に派遣されるスタッフの面談やフォロー】を実施いたします。 自ら裁量を持ち、現状で必要な仕事を考えて実行できる環境です。 人に寄り添うことが好きな方や、目標に向かって努力し、正当に評価されたい方に大変フィットするお仕事です。 ※機械メンテナンス系のスタッフを企業に派遣する部署

ドラッグストアで勤務する登録販売者の人材紹介です。一人ひとりの顧客と向き合い、対話し、リードしていく点に強みあり！求職者・求人者それぞれ一気通貫で支援する「両面型」を採用しています。 <業務内容>原則外勤はなく、電話・メール、WEBでの営業活動メインです。・転職希望者への希望条件ヒアリング(電話)　・求人紹介　・企業への人材紹介　

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

ご希望の勤務エリア・希望条件を踏まえて、メーカーにてエンジニアとして業務に従事いただきます。選考の中で、これまで培われたスキルやご経験を踏まえたマッチングを実施してまいります。 ・得意領域で力を発揮していただきながらキャリアアップ ・派遣先社員と同レベルの業務対応 ・スキルアップのためのフィードバック制度 ・中長期的キャリアを見据えたキャリア

法人向けDX人材育成事業における、以下マーケティングのいずれかの業務をお任せします。「平均成長率50%以上、5年で事業成長8倍」を遂げるために事業部長やメンバー数名と一緒に以下の業務を担っていただきます。 ※スキルや適性を踏まえてアサインさせていただきますが、ご志向性にあわせてどちらの業務もお任せすることも可能です。 (1)BtoBマーケティ

PR、広報、社内外イベントにおけるビジュアルデザインの企画、作成（例：イベントロゴ/KVの制作　プレスリリーストップバナーデザイン等）をご担当していただきます。 デザイングループ(fSDG)のポートフォリオサイト https://fsdg.forstartups.com/ 現場メンバーのインタビュー記事 デザインで日本の未来を切り拓く。気鋭

上下水道事業等の公営事業や自治体行政サービスの一翼を担うアウトソーシング事業を行う当社にて、水道メーター検針の所長候補を募集します。水道メーターの検針や料金整理業務中心にお任せいたします。 小型オートバイに乗って、毎月決まったエリアを、決められた期間内に回って検針します。 入社直後は先輩社員の営業同行をして現場業務などを覚えていただき、1か月

(株)M&A承継機構の経理メンバーとして、CFO・マネージャーと共にIPOに向けた仕組みを共に作り上げていただけることを期待します。 【まずお任せしたいこと】■日々の会計業務（月次・四半期・年次）の実施と精査■伝票起票、債権債務管理、立替経費管理■経費申請など社内メンバーとのコミュニケーション■業務オペレーションの構築および改善■外部

住環境を支える産業で働く専門職の求職者に寄り添いながら、最適な職場を紹介していくことで、その方の人生にとって価値のあるキャリア構築をご提案頂きます。建設技術者向け転職サービス建職バンクの事業拡大中。 転職希望者や人材不足に悩む顧客企業に対して、採用コンサルティング業務をお任せします。 【具体的な業務内容】・電話面談による建設技術者の転職サポー