新規施設オープンに伴い、新規施設・既存施設で主任介護士をお願い致します。 【主な業務】 ■ご家族さまや入居者さまからの相談業務 ■職員のシフト、勤怠管理 ■関連医療機関や行政との情報共有 ■資料作成、書類整理 ■職員の指導、育成　等

介護職員として「有料老人ホーム」での介護業務をご担当いただきます。 未経験の方でも資格取得等、手に職をつけながらキャリアを築いていくことが可能です！ 【具体的には】[変更の範囲]会社が定める業務 ■入居者の方の入浴、排泄、食事、更衣、移乗、移動の介助、入居者とのコミュニケーション、衛生管理　等。 【社風について】 社内でのコミュニケーション

障害者支援施設での知的に障害を持つ人達への生活（食事、排泄、日中活動、余暇活動）支援をしていただく業務。生活介護事業所での知的に障害を持つ人たちへの日中活動（余暇、作業棟）の提供 日中の活動支援として受注（内職）作業や食品加工（パン、煎餅）、農作業やリサイクル（空き缶回収）等の活動を施設のご利用者とともに活動をしていただきます。 障害者支援施

新規オープン！2024年6月開業の放課後等デイサービス「ほほえみ畑」を運営する当社で児童指導員の募集をいたします！夜勤なし！日勤のみになるためワークライフバランスを整えながら働けます！ 《仕事の詳細》〜１年生から高校３年生までの障害のあるお子様の療育〜■個別支援計画に基づく療育の実施■個別支援計画の作成補助■支援記録の作成■保護者への相談支援

新規オープン！2024年6月開業の放課後等デイサービス「ほほえみ畑」を運営する当社で 保育士の募集をいたします！夜勤なし！日勤のみになるためワークライフバランスを整えながら働けます！ 《仕事の詳細》〜１年生から高校３年生までの障害のあるお子様の療育〜■個別支援計画に基づく療育の実施■個別支援計画の作成補助■支援記録の作成■保護者への相談支援■

グループホーム（9床）においての施設ケアマネジャーとして業務に従事して頂きます。 【詳細】■ケアプランの作成、管理　■アセスメントの実施 ■サービス担当者会議の実施　■モニタリングの実施 ■入居者・家族に対する生活相談　■介護業務へのサポート ■病院受診時の送迎ならびに付き添い ■介護業務を一部兼務する想定 【従事すべき業務の変更範囲】当社業

■入所者様定員70名規模の特養『美杉の郷』にて、介護業務を担当いただきます。 【詳細】■日常生活のサポート（食事、入浴、着替えなど）■身体的な介助（移動のサポート、体位変換、排泄ケアなど）■精神的なサポート（会話、コミュニケーション、心のケア）■医療行為の補助（服薬支援、健康チェック、処置の補助）■生活環境の整備（部屋の清掃、整理整頓、安全対

【仕事内容】在宅強化型老健施設にて、ご利用者の健康管理（血圧／脈測定など含）が主要業務となります。医師、介護士、理学療法士、管理栄養士と横の連携を取りながら、在宅復帰・在宅生活を支援します。 【組織の雰囲気】入社後はプリセプター制度を設けており、日報や定期面談の制度を通じて、普段から感じていることを率直に伝えられる機会がございます。チームワー

介護施設で入居者の健康管理、医療的処置、定期診察の立会や診察補助、服薬管理などを行っていただきます。法人内で初任者研修や実務者研修を開講しており、講師として地域住民等にお伝えいただく機会もあります。 ≪制度≫OJTでの3か月研修、資格取得応援制度、手厚い退職金や健康管理制度など従業員の福利厚生も重視した制度が充実。 ≪環境≫看護師だけでなく介

主に障害を持った児童の生活能力向上を目指す為の業務をお任せします。 具体的には個別支援計画作成補佐、相談業務、送迎、事務、記録等。運動及び学習を通して、児童成長のサポートを行います。 仕事のメリハリを大切にしているので残業はほとんどありません！ 休日は週休2日制を採用し、プライベートの時間を確保しながら無理なく働ける環境を実現しています。 当

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◇施設の入居者様や在宅の利用者様への介護サービス全般 ”利用者のために”を常に掲げた事業を展開しており、身体的ケアに 　終わらず、心のケアやサポートまで含めた総合介護に取組みます。 ≪詳細≫ミーティング、昼食介助、ナースコール対応、レクリエーション 　入浴介助、排泄介助、就寝介助、コミュニケーション、記録業務など ≪制

介護施設で入居者の健康管理、医療的処置、定期診察の立会や診察補助、服薬管理などを行っていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務 ≪制度≫OJTでの3か月研修、資格取得応援制度、手厚い退職金や健康管理制度など従業員の福利厚生も重視した制度が充実。 ≪環境≫看護師だけでなく介護士や栄養管理士、医師などの専門職がそろっており関わることも多い為、

主に障害を持った児童の生活能力向上を目指す為の業務をお任せします。 具体的には個別支援計画作成補佐、相談業務、送迎、事務、記録等。運動及び学習を通して、児童成長のサポートを行います。 仕事のメリハリを大切にしているので残業はほとんどありません！ 休日は週休2日制を採用し、プライベートの時間を確保しながら無理なく働ける環境を実現しています。 当

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主に障害を持った児童の生活能力向上を目指す為の業務をお任せします。 具体的には個別支援計画作成補佐、相談業務、送迎、事務、記録等。運動及び学習を通して、児童成長のサポートを行います。 仕事のメリハリを大切にしているので残業はほとんどありません！ 休日は週休2日制を採用し、プライベートの時間を確保しながら無理なく働ける環境を実現しています。 当