スタッフ一人ひとりの個性や強みを引き出しながら、施設利用者様へのよりよいサービスを創ります。同業界経験者の方はもちろん、マネジメントや人材育成の経験を活かしてご活躍できます。 ＜詳細＞■ホーム運営管理 ■部門計画の策定・遂行・スタッフマネジメント・育成（サービス品質向上に向けた指導）・定着 ■業務オペレーションの改善提案 ■入居促進（ホーム見

当社のPMIマネージャーとして、グループ全体の経営及び事業戦略立案・推進をお任せいたします。介護医療障がい事業の産業再編の核になる仕事です。今までのご経験を当社で活かして働きたい方を求めております。 【詳細】■グループ全体の経営及び事業戦略立案・推進 ■M&A戦略の立案・推進　■実際のM＆A実行部隊の組織構築 ■戦略に基づいたグループ

グループホーム、小規模多機能ホーム全般管理をお任せいたします。 将来的には施設長を担っていただく予定です。 まずは管理者として下記業務をお任せします。 【具体的には】■人事管理：シフト管理、人事考課、採用業務 ■施設管理：建物や設備の管理、各種業務の改善 ■業績管理：施設経営の損益管理 ■行政対応：行政への提出書類の作成・提出 ■利用者様対

東証プライム・株式会社エランのグループ会社、株式会社エランサービスの総務経理課にて、人事（給与・労務メイン）をご担当いただきます。変更の範囲:当社業務全般 【人事業務】■給与、労務管理業務■勤怠関連■給与、社保に関わる行政への書類の提出業務■人事入退社手続き・登録、問合せ対応等※アウトソースの外注先との折衝・調整も含む■その他業務（キャリアを

施設長・管理職を目指すポジションです！自社運営の高齢者住宅内に併設する介護事業所に所属し、 ご入居者さまに対して介護サービス（訪問介護・デイサービス） を提供していただきます。 【詳細】■食事介助(食事のお手伝い/配膳/声かけ/見守り) ■入浴介助(洗髪/洗顔/体洗い補助/衣類の着脱補助) ■排泄介助(オムツ交換/トイレへの誘導/見守り) ゆ

小規模なグループホームおよびケアホームにて、主に認知症のある高齢者の方の生活（食事、排泄、入浴など）をサポートします。介護未経験、業界未経験でも1から丁寧に仕事を教えます。 【キャリアプラン】 鶴岡市内で、転勤なく地域密着で業務に取り組んでいただけます。資格手当も充実しており、将来的にはケアマネージャーの資格取得を目指し、管理職（各ホーム・施

■老人ホームなどに入居を検討されている方から相談を受け、相談室・提携店、病院、自宅などで相談から同行見学や入居時送迎、他業種・他専門職との連携・協働し、包括的・継続的に支援していきます。 〈具体的には〉 ・提案営業（病院、介護事業所、行政などへ訪問） ・ご相談（老人ホームをお探しのお客様対応） ・入居ホームの決定、入居に向けて必要な手続きのお

★持ち帰り業務ほぼ無/残業月4時間など近年で働き方改革大推進★ ■当園の保育士として、以下業務をお任せいたします。 【詳細】保育業務全般/クラス運営全般/保護者対応/書類業務/清掃　など 【当園の魅力】業務削減や業務の前倒し計画を実施し、働き方改革を推進。イベント前でも残業・持ち帰り業務ほぼ無/月残業4ｈの環境です。 ≪60年以上続く歴史のあ

東証プライム・株式会社エランのグループ会社、株式会社エランサービスのコールセンターにて、運営業務をご担当いただきます。 変更の範囲:当社業務全般 ●パート社員の電話応対フォロー業務※複数社員で、約30名のパート社員をフォローしています●電話対応業務※パート社員では応対が困難なお問い合わせ内容等の対応●パート社員の応対品質向上施策の企画・実行●

▼老人ホームなどに入居を検討されている方から相談を受け、相談室・提携店、病院、自宅などで相談から同行見学や入居時送迎、他業種・他専門職との連携・協働し、包括的・継続的に支援していきます。 〈具体的には〉 ・提案営業（病院、介護事業所、行政などへ訪問） ・ご相談（老人ホームをお探しのお客様対応） ・入居ホームの決定、入居に向けて必要な手続きのお

通所施設を利用する障がいのある方の生活全般や作業の支援を行います。 具体的には、日常生活支援、作業活動支援、相談支援、利用者様の送迎業務、レクリエーションの企画などです。 【求人の魅力】 施設長や主任へ昇格するチャンスがあり、法人経営や経理、労務を学ぶ学習会や外部研修、経営会議への参加などを通じてサポートを受けることができます。人間性や成長具

エステティックサロン、美容クリニックを利用するお客様に便利と安心を届けるために、決済システムの導入サポートや契約のフォローアップを行う総合職を募集します。主な業務には、以下が含まれます。 ■決済システムの導入サポート:店舗やクリニックがスムーズに決済システムを導入できるようサポートします■契約のフォローアップ:契約後のフォローアップを行い、サ

介護ショップ「サクラケア」にてベット・車いすなどの福祉用具のレンタル、販売を専門に取り扱う営業スタッフとしてご勤務いただきます。 ■福祉施設・個人宅などへの訪問・打ち合わせ ■高齢者の方に生活の困りごとや理想の生活環境について聞き取り ■福祉用具の選定 ■事務書類作成 ■福祉用具の納品、製品説明、アドバイス ■福祉用具の点検、アフターフォロー

医療法人あいにて、ハンディクリニックの医療事務(受付・事務・レセプト等)の仕事をお任せいたします！ 【具体的には】 ■レセプト業務 →保険診療の請求など ■処方箋入力 →ドクターの処方箋のチェック(ダブルチェック) ■薬局対応 →薬局とスムーズで密な連携を図り薬局に処方箋を流します ■電話対応 →患者様

利用者様宅や入居施設、および訪問看護リハビリステーションでのリハビリ業務全般、リハビリスタッフの管理や指導、ケアマネージャー様へのあいさつ回りなどの業務を担っていただきます。 〇周辺在宅との積極的な交流や講師を招いての研修の開催などの管理・育成もお願いします。 【先輩療法士の入社の決め手】 ・実際に説明会に参加した際に、事業所に笑顔が溢れ

倉庫バックヤードの係長として、下記グループ会社介護施設向けの食事提供に関わる業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■ピッキングリストの効率的業務改善　レイアウト改善 ■ＱＲコードシステムの導入でオートメーションの推進 ■ロケーション管理　品質管理 ■施設業務担当者との打合せ　等 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

運営管理業務の課長として、グループ会社介護施設向けの食事提供に関わる、下記業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■調理・作業・配送業務の管理施設定期巡回　品質管理　等 （調理をすることはありません） ■オートメーション化の推進　業者との連絡調整 ■施設業務担当者との打合せ 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

2025年3月オープン！オープニングスタッフ募集です。雇用開始日は2025年2月21日以降を予定しています。 うちくるグループ会社で、サポート業務を行う就労継続支援サービス利用者様の支援管理を行うお仕事です。 ・書類作成（請求業務は事務担当者が致します。） ・面談 ・電話対応 変更範囲：変更なし

2025年3月開設、オープニングスタッフ募集！ 雇用開始日は2025年2月21日以降を予定しています。 ・就労支援A・B型のサポート ・物品管理 ・名札の作成等の施設サポート業務 変更範囲：変更なし

住宅型有料老人ホームの入居者様へ定期訪問を行います。入居者様のご希望を確認、ご要望に合ったカットやブロー、カラーリング等を行います。 ・入居者様へカウンセリング後、カットやカラーリング ・シャンプー・ブロー ・予約管理、変更・キャンセルの管理 ・準備・清掃 ・カラー剤や洗剤など備品の管理・発注 変更範囲：変更なし