サービス系の求人一覧

該当求人55271

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  • 転勤なし
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

当社にて、技能実習生や特定技能人材の受入れを検討されている企業様に対して、外国人人材の活用をご提案する人材コンサルティング営業をお任せいたします!(従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務) 【具体的には…】▼介護・飲食・ビルクリーニングなど、人手不足の業界の企業様に合った在留資格を選択し、外国人人材のご提案を行います。■顧

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

日本人の世界への挑戦を支援すべく、オンラインにて英語学習者一人ひとりの目的・レベル・苦手分野等を分析・把握。個人に合ったスケジュールから学習進捗までを管理し、受講生のサポートを行います。 【具体的には】 ■カウンセリングで受講生の英語力を分析し、課題を特定 ■一人ひとりの課題に応じて適切なカリキュラムを構築 ■週1回のオンラインカウンセリング

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  • 転勤なし
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

デイサービス利用者に対する通所介護計画書の作成、利用予定と実績の作成、介護業務全般をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■通所介護計画書の作成■利用予定と実績の作成 ■送迎業務■介護業務■担当者会議への参加 (お客様のご自宅に訪問し、ケアマネジャー・ご家族の方と会議を実施) ★担当エリア:西尾市内★1名あたり:15〜20名のお客様を担当予定

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

世界的に有名なHyatt Regency Tokyoを運営する当社の人事課 課長として、給与/労務/福利厚生関連のマネジメントや評価制度や等級制度の見直しをお任せします。 【詳細】■評価制度や等級制度の改定と運用■人事制度の運用と改定■給与/労務/福利厚生関連のマネジメント■Labor Issueの対応 【採用背景】現在兼務で対応している人事

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  • 従業員1,000名以上
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

主に、宇宙・防衛関連機器のシステム及びソフトウェア開発など適性や希望に合わせた業務を担っていただきます。未経験でも教育・研修が充実しており、安心して技術を身に着けならが、スキルアップ可能な環境です。 【特徴】■三菱電機Gの人材サービス企業の為、派遣先は三菱電機グループでの就業となります。基本的に派遣先や部署異動は発生せず、原則転勤もありません

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  • 従業員1,000名以上
  • 京都市、 その他京都府
仕事内容

■大手メーカーを中心に多様な顧客案件を持つ当社にて、主に自動車、航空機、ロボット、家電などの領域で機械/電気/ソフトウェア開発などを未経験から育成の上で技術系のエンジニアとしてご活躍いただきます! 【自動車】:自動運転、EV/FCV/HV、エンジン、トランスミッション、カーナビゲーション、各種メータ関連、ECUソフトフェアの開発、モデルベース

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

★新卒・第2新卒の仲間がたくさん!『銀座アスター食品株式会社』は「約9割」が新卒入社、そして平均勤続年数「20.8年」。職務経験は、いっさい問いません。安心して業務に取り組めるよう、7年間の教育制度 えています。あなたの成長をしっかりサポートするのでご安心ください◎腰を据えて働ける環境が整っているため、定着率はバツグンです◎将来性のある職場で

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

★新卒・第2新卒の仲間がたくさん!『銀座アスター食品株式会社』は「約9割」が新卒入社、そして平均勤続年数「20.8年」。職務経験は、いっさい問いません。安心して業務に取り組めるよう、7年間の教育制度 えています。あなたの成長をしっかりサポートするのでご安心ください◎腰を据えて働ける環境が整っているため、定着率はバツグンです◎将来性のある職場で

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

★新卒・第2新卒の仲間がたくさん!『銀座アスター食品株式会社』は「約9割」が新卒入社、そして平均勤続年数「20.8年」。職務経験は、いっさい問いません。安心して業務に取り組めるよう、7年間の教育制度 えています。あなたの成長をしっかりサポートするのでご安心ください◎腰を据えて働ける環境が整っているため、定着率はバツグンです◎将来性のある職場で

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  • 未経験OK
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

★新卒・第2新卒の仲間がたくさん!『銀座アスター食品株式会社』は「約9割」が新卒入社、そして平均勤続年数「20.8年」。職務経験は、いっさい問いません。安心して業務に取り組めるよう、7年間の教育制度 えています。あなたの成長をしっかりサポートするのでご安心ください◎腰を据えて働ける環境が整っているため、定着率はバツグンです◎将来性のある職場で

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

SNS等で話題の「ねこねこ食パン」や「マジカルチョコリング」で有名なANTIQUEを有する優良ベーカリー&パティスリー企業である当社。 オッジの店長候補として、接客販売・店舗マネジメントをお任せします 1978年創業ブランドのOGGI。チョコレートやスイーツを中心に、クッキーやラスクなどの焼き菓子も展開。接客・店舗運営業務を中心にお任せします

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

製造業/FA業界に特化した企業とFAエンジニアのマッチングサービスを提供する当社にて、法人営業をご担当いただきます。 ロボットを導入したい企業に対し、求める要件に適したエンジニアを紹介する人材マッチングの営業を行なっていただきます。 【詳細】■新規クライアント先の開拓(週3回程度の出張を予定/愛知県エリアを担当予定/商談中心) ■クライアント

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

学校給食センターの建設/維持/管理/運営を民間受託で請負うための企画営業をお任せします。学校給食サービス/給食センター運営をトータルで手掛けるサービスを協力会社とチームで戦略を立て自治体等に提案します。 【業務詳細】学校給食センターの新設・建替えを検討されている自治体に対し、協力会社とチームで企画立案をし、受託に繋がるよう営業活動を行います。

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

学校給食センターの建設/維持/管理/運営を民間受託で請負うための企画営業をお任せします。学校給食サービス/給食センター運営をトータルで手掛けるサービスを協力会社とチームで戦略を立て自治体等に提案します。 【業務詳細】学校給食センターの新設・建替えを検討されている自治体に対し、協力会社とチームで企画立案をし、受託に繋がるよう営業活動を行います。

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  • 長野県
仕事内容

フードサービス業界を率引する「グリーンハウスグループ」の一員である当社のゴルフ場「三井の森 軽井沢カントリー倶楽部」内レストランにて、ホールマネージャー業務全般をお任せします。 【詳細】■スタッフ管理(育成、教育)■シフト管理■その他 数値管理■ホール業務全般(ご案内、オーダー取り、配膳等)など ◇冬季クローズ店舗のため、期間中(12月〜3月

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  • 長野県
仕事内容

フードサービス業界を率引する「グリーンハウスグループ」の一員である当社のゴルフ場「フォレストカントリークラブ三井の森」内レストランにて、接客業務全般をお任せします。 【詳細】■客席へのご案内■オーダー取り■料理、ドリンクの配膳■テーブルの片付け、セッティング■店内清掃■その他付随する事務業務 など ★冬季(12月〜3月)はゴルフ場がクローズす

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  • 長野県
仕事内容

フードサービス業界を率引する「グリーンハウスグループ」の一員である当社の三井の森軽井沢カントリー倶楽部内のレストランにて、キッチン(厨房)業務をお任せします。 【詳細】■食材の仕込み、下ごしらえ■調理、盛り付け■食器、調理器具類の洗浄(食器洗浄機完備)■厨房内の清掃 など◇ゴルフ場内の店舗は、冬季期間は積雪のためクローズとなり、12月〜3月ま

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  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

中途採用担当としてエンジニアの中途採用業務全般に関わっていただきます。 【具体的には】■求人作成、サイト運用〜管理■会社説明会 ■応募者管理、問い合わせ対応 ■人材業者との折衝 ■面接設定〜実施〜内定から入社承諾までのフォロー ■入社エンジニアの就業ケア/フォロー、定着化支援 【採用背景】今後の事業拡大を見据え、中途採用担当を増員いたします

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  • 未経験OK
  • 滋賀県
仕事内容

障がいのある社員の業務に関する取りまとめや清掃技術指導、管理を担当いただきます。入社後約半年間は現場での作業を経験し現場習熟度に合わせて段階的に指導業務をお任せします。 【具体的には】初期配属では主にヤンマーミュージアムで清掃業務を担当いただきます。また周辺拠点での現場経験を通じて障がいのある社員への理解や清掃技術指導について学びます。約半年

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  • 未経験OK
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

■個別指導塾のスタッフとして授業の実施、入塾希望者との面談、集客、等、塾長の指示のもと塾運営業務全般をお任せします。 2017年6月に西春へ開校、その後も順調に校舎数を拡大し5校舎を運営!小中高生が通う校舎には最大で約200名の生徒が在籍しており、安定した教室運営を行っています。【■入社後の仕事の進め方】代表自身も教育業界出身ではない中で、新

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