ビジネスコンサルタント・シンクタンクの求人一覧

該当求人9624

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

中堅企業/ベンチャー企業を中心にクライアントを複数社担当し、各社のHRBPサービスのリーダー職として人事部の機能を向上させるため、あらゆる側面から施策の立案と実行を行います。人事領域経験者歓迎。 ■採用全般■評価制度の構築/見直し■「働き方」制度の整備■ロイヤルティ向上■マニュアル作成(営業、業務など)■教育組織の編成と運用  など、時代から

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 京都市、 その他京都府
仕事内容

◎自らの裁量で業務に携わります!<受託研究開発>企業や大学、公的研究機関からのご依頼にを基にアルゴリズムの開発/実装 /評価検証/ソフトウェア開発/データ解析/論文をもとに技術調査などの業務を行います。 <受託研究開発業務の流れ> 1.お客様からのお問い合わせ内容に、興味がある社員が手を挙げ、プロジェクトチームを結成します。 2.お客様へのヒ

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  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

企画営業および採用・育成コンサルタントとして、企業の抱える人材・組織課題と向き合っていただきます。入社から定着まで組織活性に関わる提案を一貫して担当していただきます。※変更の範囲:会社の定める業務 【詳細】 採用や育成に課題を感じている企業様へヒアリング→事業戦略を踏まえた課題の明確化→課題に応じて必要なツールのご提案およ

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

TOKYO PRO Marketへの上場を希望する企業に対する上場に向けたアドバイザリー業務および上場審査業務を担当していただきます。 具体的には ・担当先企業に対するコーポレート・ガバナンス、内部管理体制、開示体制等の構築指導 ・担当先企業の上場適格性の調査・確認 変更範囲:当社業務全般

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

東京オフィスの所内システムで使用するインフラと情報セキュリティを管理運用することを担っております。<情報セキュリティの主な業務> ・情報セキュリティに関するポリシーやルールの策定・クライアントから 情報セキュリティに関する質問票への回答・所内にある情報資産の把握 ・情報資産に対する脅威(リスク)についての対策基準の策定・情報セキュリティインシ

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

新規事業テストアウトソーシングサービスのテストエンジニアとしてテスト全般及び、AIテストツール実行等の業務をご担当いただきます。 さまざまな業界のシステム開発の案件に参画し、以下の業務を行っていただきます。 <テスト業務全般> ■テスト計画■テスト設計■テスト実施■結果検証■レポート作成/報告 <テスト自動実行ツールの実行準備と結果検証> ■

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

売上2,000億に向け過渡期を迎える当社は、今後の組織拡大を見据えコーポレート部門の強化を目指しています。部門横断でいちから教育・研修企画立案〜推進の旗振り役を担い、組織力向上を期待します。 ◆入社後まずは生和コーポレーションの各部門を回り、現場の状況・問題を整理。課題設定の上、全社横断での教育・研修企画を立案いただきます。上記にとどまらず評

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

同社独自開発のPIMS(Project Information Management System)に基づき、Q(品質管理)・C(コスト管理)・D(スケジュール管理)・P(生産性管理)の徹底を図ったプロジェクトマネジメントから、現状分析や TOBE業務プロセスに基づいた要件の確定、SAP SuccessFactorsの機能をベースとしたソリュ

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

産業振興を目的として、BtoBの展示会事業及び人づくりの研修を展開しており、それらの展示会の営業活動〜運営業務全般をお任せいたします。 ★イベント運営に携わりながら成長したい方におすすめです! 【具体的な業務】■国内外の展示会企業に対する出展誘致活動→ダイレクトセールス、テレマーケティング、DM、マーケティングオートメーション等の手

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

産業振興を目的として、BtoBの展示会事業及び人づくりの研修を展開しており、それらの展示会の営業活動〜運営業務全般をお任せいたします。 ★これまでのご経験を活かした方の採用となります! 【具体的な業務】■国内外の展示会企業に対する出展誘致活動→ダイレクトセールス、テレマーケティング、DM、マーケティングオートメーション等の手段で、新

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

人事部門にて、労務/給与計算/社会保険手続き等の人事業務をお任せいたします。★将来的には、人事の中軸を担う幹部としての活躍を期待し、労務領域に閉じず、人事業務全体に関わっていただきます! 【具体業務】■給与計算業務・勤怠管理■人事システム管理■年末調整■各種届出、申請手続(社労士・健保等)■採用活動の運用・実行■経営戦略に基づいた人事戦略の策

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  • 転勤なし
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

クライアントの組織開発・人材開発を支援する当社において、人・組織に留まらず、クライアントに最適なソリューションを提案する企画営業職を募集します。 【ソリューション事例】サスティナブル経営戦略の促進・働き方改革・エンゲージメントの高い組織作りなど経営にまで踏み込んだ幅広い提案が可能 【動き方】営業職・コンサルタントが連携してクライアントの期待ニ

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  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

■社会資本整備全般に関する調査・計画・設計業務をお任せします。社会 情勢が著しく変化する現代において従来型の問題解決方法にとらわれる事 無く、変化に対応した新しい事業の在り方を提案して頂きます。 ■約80%が官公庁(役所)案件の為、幅広いスキルと経験を積む事が可能 【プロジェクト事例】 ■釜石中央ブロック復興整備事業:2011年の東日本大震災

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

「自ら考え、行動する人材を輩出する次世代コンサルベンチャー」 ITエンジニアとしてWeb、オープン系システムの基本、詳細設計、コーディング、テストをご担当いただきます。変更の範囲:当社業務全般 【プロジェクト事例】 ・保険会社に向けたSalesforce/BRMS(Corticon)導入対応 ・保険会社に向けた引受査定Webシステム導入対応

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Ascent Business Consulting(株)

【人事・採用担当】経験浅めの方歓迎!コンサル×事業会社/在宅・フレックス制

  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

主に中途採用業務をお任せしますが将来的には新卒採用業務もお任せする可能性がございます。社長直下のポジションの為、経営層の考えを直接吸収しスピード感と裁量を持って業務に取り組むことができます。 【業務詳細】 ■母集団形成のための採用ツール選定 ■採用ツール活用・運用 ■PDCAによる改善活動 ■採用イベント登壇 ■面接スケジュール調整■応募者管

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

ご契約のお客様企業の経理業務を代わりに行うポジションとなります。マネーフォワードクラウドを活用し、経理経験を存分に活かしながら、業務改善や効率化を行っていきます。 様々な規模のお客様の経理アウトソーシングをお手伝いすることで、経理業務のプロフェッショナルとしてスキルを磨いていくことが可能です。 【業務内容】■お客様企業の経理データ入力(帳票、

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  • 転勤なし
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

この度、住宅型有料老人ホームにて医療依存度の高い方々の日々の暮らしを支える「ナーシングホーム」事業の管理責任者(マネージャー・部長候補)を募集いたします。 【業務詳細】■ナーシングホームに関する戦略実行■運営KGI/KPIのPDCAサイクルの推進■出店/開発/マーケティング戦略の策定/実行/管理■各部門長との連絡調整/サービス品質管理/指導助

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

中小/ベンチャー企業の経営者のお客様とのお取引の拡大を目指す部署にて営業職を募集。採用/定着/教育のサービスを提案し、将来的にお客様の人事部門を全体を担えるパートナーを目指します。法人営業経験者歓迎。 ■弊社が有する「提携先」「クライアント」からの紹介 ■各種交流会、ビジネスマッチング、業界団体 ■HPからの反響、DMからの反響、外部サー

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

中小/ベンチャー企業の経営者のお客様とのお取引の拡大を目指す部署にて営業職を募集。採用/定着/教育のサービスを提案し、将来的にお客様の人事部門を全体を担えるパートナーを目指します。人事領域経験者歓迎 ■弊社が有する「提携先」「クライアント」からの紹介 ■各種交流会、ビジネスマッチング、業界団体 ■HPからの反響、DMからの反響、外部サービ

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

中小/ベンチャー企業の経営者のお客様とのお取引の拡大を目指す部署にて営業Mgrを募集。採用/定着/教育のサービスを提案し、将来的にお客様の人事部門を全体を担えるパートナーを目指します。コンサル経験者歓迎 ■弊社が有する「提携先」「クライアント」からの紹介 ■各種交流会、ビジネスマッチング、業界団体 ■HPからの反響、DMからの反響、外部サ

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