経営企画、事業統括、新規事業開発 の求人一覧

該当求人8189

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

■社内新規事業創出プログラムの企画運営をお任せします。現在当社ではコンサルと協働しながら来年度から実施を開始する予定の新規事業の社内コンペを作っています。現状では骨子が固まった段階であるため、 ご入社いただきさらに企画を進めて頂き、来年度以降は実際の運営までお任せしたいと考えています。【当社の新規事業】■当社はエレクトロニクス商社ではあります

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  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

日立グループの産業機械メーカーである当社の習志野事業所(千葉)にて、社内および日立グループのDX戦略に基づき、習志野事業所内の業務効率化を推進するための業務をお任せします。 事業所内の課題抽出から着手いただきます。ITの知見を活かして課題抽出を行い、事業所内外の関連業務部門やIT部門と連携してプロジェクトを推進いただきます。 【業務例】■BI

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

アスエネの中でも最先端なカーボンクレジット取り扱う新規事業「Carbon EX」の重要なポジションです。経営陣とのコミュニケーションが多いため、積極的に経営課題へ参画でき、またスピード感のある 経営判断をダイナミックに体感することができます。 【職務内容】 ■国内外カーボンクレジット創出コンサルティング業務 ■国内外カーボンクレジット方法論の

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

社会インフラ(教育や医療関連の施設)及び公共インフラ(スマートシティ、上下水道、再生可能エネルギー)の分野において、インフラの維持管理・運営を鑑みた事業の立案から実現までを一気通貫でご担当いただきます。 【具体的には】■行政・自治体への上下水道プロジェクトの計画策定、企画から運営まで、プロジェクト推進にかかわる業務全般(事業分析、PPP/PF

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  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

SmartHRのカスタマーサポート活動を拡大させていくため、主にカスタマーサポート業務におけるオペレーション設計・構築を担っていただきます。 【業務詳細】 ■ミッションから逆算してイシューを括りだし、戦略的に解決をリード ■業務課題の発見、ヒアリング、構造化 ■業務プロセスやフローの可視化、整理・設計 ■長期/短期の施策とロードマップの策定と

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

弊社国内事業の拡大において、国内自治体向け事業の営業・顧客担当者を募集します。 主に、以下のような業務に従事していただく想定です。 ■新商品導入に向けた地方自治体へ向けた提案活動 ■新商品導入にあたっての、長期間にわたる、顧客/ユーザー対応 ■新規プロジェクトの計画策定並びにプロジェクトマネジメント これまで世界に存在しなかった開発段階のソリ

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

BPM(ビジネスプロセスマネジメント)事業を展開する当社にて、事務運用BPOサービスのPM候補をお任せします。業務にキャッチアップ頂いたのちはPMとしてPJTの中核を担っていただくことを想定しています。 官公庁から委託される給付金・補助金案件の事務局代行の案件について、プロジェクト担当として業務の推進をしていただきます。 【具体的には】■大型

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

次世代の自動車の発展に向けた、事業企画・マーケティングをお任せ。車は「ソフトウェアの更新によってクルマが継続的に進化」する時代。新たなビジネスモデルを構築し、社内外へ提案・推進を期待します。 【1】顧客ニーズ調査・分析◆市場調査、競合ベンチマーク等の調査・分析◆顧客に入り込む形でのニーズ・困りごと調査・分析【2】顧客ニーズを踏まえた商材・ソリ

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社所有のホテル、サービスアパートメントの運営管理に付随する以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】■市場調査、事業計画の策定、・販売価格や運営方法案の策定■予約ソースの選定とその管理■清掃リネン交換業務チームの管理■キーオペレーションの選定管理■レベニューマネジメント■レベニューマネジメント ※設立準備室の立ち上げから関わって頂く、ス

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

人類の水問題を解決するWOTAを、経営戦略・方針・パーパス・ビジョンを理解したうえで、多くのステークホルダーを巻き込み問題解決を加速させる役割を担っていただきます。 ■デジュール化の戦略策定 ■政府渉外の対応

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  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

「株式会社ピープルアンドデザイン」を設立いたしました。今回は立ち上げメンバーの募集です。主に「株式会社ピープルアンドデザイン」のCOOとして事業進捗に必要な業務の業務執行を統括いただきます。 ■HR事業の事業トップとして事業と組織のマネジメント■市場環境を踏まえた自社の競争優位を磨き、中長期での成長戦略の立案と推進■事業戦略、事業企画の推進な

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  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

◆話題の成長業界で経営にダイレクトな仕事をお任せいたします。やりがいや成長を求める方は未経験者でも大歓迎です。チャレンジ精神やクリエイティブな発想を活かして会社の未来を作るやりがいのある役割をです。 【業務内容】■事業計画の策定・取りまとめ ■KPI設計・モニタリング・予算実績管理 ■部門を超えた課題解決や仕組み作り ■DXなど新しい取り組み

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

プライム上場企業の当社経営企画担当として下記業務をお任せ。経営に近いポジションにて経営課題解決を通じてスキルアップが可能。東証プライム上場の燦ホールディングスだけではなく、グループ会社含めた経営企画 に携わって頂く重要なポジションです。 ■グループにおける中期経営計画の策定、実行、進捗管理(補助) ■単年度事業計画の策定、進捗管理、予算コント

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  • 転勤なし
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

企業活動・組織運営の重要事案に関わるPJに主要メンバーとして参画し、立案・実行を担当するポジションです。下積み期間はなく、入社直後から思考力や発想力を活かし第一線でご活躍いただくため、 一般的な若手向けポジションと比較しても圧倒的スピードで知識と経験の吸収・成長が可能です。企業活動の全てが業務範囲になりうるため、築けるキャリアパスは多岐に亘り

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社Visionである「IT×地域活性化」の下で、将来の基軸になりうる事業の創出をMissionに、事業のゼロイチ構想・企画〜新会社の立上げ・スケール化まで携わっていただける「新規事業マネージャー」を募集。 【業務詳細】参入機会がある分野の課題収集を行い、課題解決に向けた仮説設定〜初期実証(フィジビリティ・スタディ)を実施。仮説の

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

「お部屋探しCafeヘヤギメ!」等の賃貸仲介を中心に多様な不動産事業を展開する当社にて、インサイドセールス業務におけるBPO・コールセンター立ち上げのプロジェクトリーダーをお任せします。 賃貸仲介業務のDXを実現するために、コールセンターチームの立ち上げのプロジェクトの旗振り役として、コールセンター運営基盤の構築、各種使用ツールの整備、スムー

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

■「商用車及び民生設備向熱マネジメントシステム/製品」の事業計画立案・遂行をお任せいたします。 1.モビリティの進化と多様化に対する国内外関連業界及び製品・市場動向調査 ・営業/開発部門とともにグローバルでのニーズや動向、市場規模を調査し、事業規模のポテンシャルを把握 2.国内外グループ会社と連携した新規ビジネスモデルの提案と事業化 ・新たな

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

ふるさと納税を通じて地域活性化を促進するサービス「さとふる」内で発生する様々な企画・プロジェクトに関与し、主に業務設計・推進を担うプロジェクトリーダーとして携わって頂きます。 【キャリアパス】ご入社後、OJTや研修を通じて業務の理解を深めて頂きます。その後、サービス改善や業務改善のプロジェクトに参加し、業務設計やPMO、プロジェクトリーダーと

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  • 転勤なし
  • 新潟県
仕事内容

(イントラプレナー)として、自分で実現したい新しい ビジネスを弊社資源を活用し、企画〜実行していただきます基本は2〜3年後 には利益の出るビジネスの立ち上げを目指していただきます。 【業務について】 ご自身が形にしたい事業を弊社を活用して実行していただきます ※ご自身の経験や志向性に合った別ポジションを打診する場合もございます ※未経験から会

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

成長拡大中のデジタルマーケティング事業において、新規市場の開拓とプロダクト企画、既存含めた事業全体のグロースへ向けプレイングの中心に立っていただきます。 【詳細】 ■新規事業の戦略立案と実行 ■新プロダクトおよび営業戦略の立案と実行 ■事業計画の策定と遂行と業績の最大化 ■KPI達成のためのメンバーマネジメント など

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