財務、会計、経理 の求人一覧

該当求人12363

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  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

管理戸数業界TOPクラスの当社本社経理部門のメンバーの一員として子会社の経理業務を中心に下記業務を担当していただきます。 ■伝票記票■月次・年次決算取り纏め■連結決算等 ■会社の資金管理■諸経費の支払い事務 ■会社の決算および原価計算に関する事務 ■関連会社の決算に関する取りまとめ ■予算作成・管理

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  • 転勤なし
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

自社、グループ会社の経理・財務業務をご担当いただきます。 会社拡大ステージにおける経理部門で、これまでの経験を活かしながら一緒に成長していきましょう! 【業務詳細】 現預金/資金管理、売上/債権管理、仕入/経費/債務管理、立替経費精算、固定資産管理、その他財務会計業務など ■月次決算や年次決算の一部を担当していただき、徐々に経験を積みながら幅

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  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

お持ちの税理士資格や税理士試験知識を基に、税務申告 経営コンサルティングなど相続に関する業務をお任せします。 ◆相続・事業承継対策コンサルティング◆相続税申告相続手続き支援 ◆所得税の確定申告 資産管理法人活用の推進◆法人決算サポート 私たちは地主・資産家の方を中心とした、相続・資産運用コンサルティング業務を行っています。2024年度実績

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  • 埼玉県
仕事内容

【幅広い業務を担う管理部門】経理・財務・業績/総務/人事管理などの業務をスタッフと共に推進してくれる方を募集します。少人数で部門全般の業務を行う為、1人当たりの裁量権が大きい仕事です。 【具体的な業務内容】 ■経理財務(制度会計、税務)管理・業績(管理会計)管理 ■資産管理 ■システム・ネットワーク管理 ■稟議書進達他ガバナンス管理 ■業務フ

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  • 転勤なし
  • 静岡県
仕事内容

当社で経理・総務の管理職/管理職候補として、業務をご担当いただきます。具体的には月次・年次決算、税理士事務所や親会社との情報共有、顧客の幅広いニーズに対応します。 【仕事内容の詳細】アルミ・鉄・ステンレスなどの加工を行う当社で、経理・総務の管理職/管理職候補として、業務をご担当いただきます。OJTによる教育体制が整っております。 ■月次・年次

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

◆顧客折衝や税務会計業務全般を担っていただきます。個人事業主や中堅・中小企業、幅広い年齢層の経営者がいますので、相手に合わせたコミュニケーションや親切で丁寧な対応いただける方を募集いたします。 【業務詳細】各種記帳代行、決算・税務申告書作成、巡回監査など法人税務会計業務等をお任せします。 お客様からのご相談内容が幅広いため、伝票起票や決算対応

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 神戸市、 その他兵庫県
仕事内容

医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけている当社の内部監査として、以下の業務をお任せいたします。※変更範囲:当社が定める業務全般 【具体的な業務】1.業務フローや運営状況の確認・評価 2.法令遵守とリスク管理のサポート 3.内部監査計画の作成 4.監査レポートの作成と報告 5.現場スタッフとのヒアリングと指導 6.改善提案のフォローアップ

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  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社とホールディングス(子会社含む)の経理業務をお任せします。多種多様な業態の子会社を数多く保持しているため、多様な経理に携わることが可能です。 ・伝票起票、現金出納、経費精算、支払請求書 ・単体、子会社の月次決算・四半期・年次決算補助 ご希望であれば徐々にキャッチアップ頂きながら税務や監査対応、ホールディングスの連結決算、開示に携わっていた

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  • 未経験OK
  • 三重県
仕事内容

当社は、「栄養」に特化したヘルスケア企業です。医療機関・介護福祉施設との連携を通して、日本の「栄養療法」の世界を支えています。そんな当社の経理のお仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■現金出納管理■経費精算■仕訳入力■売掛金や買掛金の管理■月次決算・年次決算■予算実績管理■銀行対応などになります。 今までの経験を活かしたい方、手に職つ

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 岐阜県
仕事内容

半導体ICパッケージ基板をはじめ世界シェアトップの製品を持つ当社の税務部にて、主に税務業務をお任せします。 【具体的には】財務・税務グループで税務を担当いただく予定となっております。BEPS2.0への対応もあり、体制強化のために採用を検討しております。中長期では会計・税務、財務という幅広い業務の中から、ご本人の適性や希望も鑑みた上でローテーシ

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  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

エレクトロニクス機器・部品のグローバルメーカー兼商社である当社の経理・財務業務全般をお任せいたします。ご経験によってお任せする業務は決定いたします。※業務変更範囲:当社業務全般 【業務詳細】●請求書処理、銀行振込業務●月次/四半期/年次決算 ●資金繰り ●グループ会社の決算管理●仕入れ先の与信管理●連結決算対応 ●ステークホルダー向けの資料作

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ミネベア アクセスソリューションズ(株)

【海外駐在(南米)/経理職】責任者候補/通訳有/赴任手当有

  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

国内6拠点/海外7ヵ国13拠点において、四輪車及び二輪車の鍵・ドアミラーなどの開発/製造を行っている当社にて、事業所の決算、原価管理、業績報告等の業務をお任せいたします。 【具体的には】 プレイングマネージャーとして経理業務全体を担当していただきます。 ■事業計画の作成(連結/単独予算管理/中期事業予算計画策定など) ■決算関連業務(IF

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

日々の経理業務を中心に担っていただきますが、それ以外にも会計処理に関する社内の窓口として、他チームからの問い合わせに対して時には介入をしながら導いていただきます。 200人程度の組織での限られた経理担当となりますので、幅広い業務を担っていただきながら会社を支えていただく役割となります。 <経理業務全般> ■仕分起票、起票チェック■入出金業務■

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  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

経営監理部 財務課にて、まずは日常業務を通じて当社をご理解いただくところから始めていただきます。慣れてきたら、課全体を見ながら業務の整理整頓や改善検討等をマネージャーと共に進めていただきます。 入社直後にご担当頂く業務は、これまでのご経験やご志向、現在の組織状況に合わせて選考過程で決定いたします。 【詳細】■予算管理、資金調達、資金計画(資金

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 富山県
仕事内容

国内外のグループ会社(国内1社:海外6社)を含めた当社グループ全体の業績管理を主に行って頂きます。また、内部統制、固定費管理、投資管理等や管理職候補として現課長の元でグループ全体の業務もリード頂きます。 ■当社グループ連結業績管理:毎月グループ会社経理とコミュニケーションの場を持ち、数値を使ったディスカッションを通して、各社の状況把握、親会社

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  • 転勤なし
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

内勤&入力業務を中心にご担当いただきます。監査チーム社員が、訪問先から持ち帰った顧客データの入力作業などをお任せします。会計事務所でのご経験を活かし、即戦力としての活躍を期待します! 【詳細】 ■クライアントからお預かりした資料を基に試算表を作るのが主な仕事。ルーチンの仕事だけではなく、成長に見合った仕事ができ、向上心を持って取り組んでいただ

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

将来的なリーダー、マネジメント職候補として下記をはじめとした財務業務全般をご担当して頂きます。 変更の範囲:会社の定める業務(限定なし) ・資金管理(資金決済、資金繰り等) ・資金調達(借入、社債等) ・有価証券管理 ・金融機関折衝 ・国内外グループ会社資金管理 ・資本政策、財務戦略立案 等

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  • 転勤なし
  • 香川県
仕事内容

現経理課長の後任として、経理職の課長候補として活躍いただきます。 連結決算業務など幅広い経理業務をご担当いただきます。 課内の部下のマネジメントもお任せします。 【日次・月次業務】 ・連結業績管理/財務分析(損益・キャッシュフロー) ・製品の個別案件原価管理業務・個別案件における会計、税務面の検討 ・事業計画のモニタリングおよび予測・固定費管

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  • 転勤なし
  • 大阪市、 その他大阪府
仕事内容

内勤・入力業務を中心にご担当いただきます。監査チーム社員が、訪問先から持ち帰った顧客データの入力作業などをお任せします。具体的には、月次入力業務がメインで、年末調整や確定申告もございます。 【詳細】 ■クライアントからお預かりした資料を基に試算表を作るのが主な仕事。ルーチンの仕事だけではなく、成長に見合った仕事ができ、向上心を持って取り組んで

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  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

実務面では日次仕訳作成業務等を行っていただき、その後並行して決算関連業務、税務申告、監査法人対応等にも関わっていただきます。 各種税制改正等に対応するため、外部セミナーを利用し、知識の習得にも力を入れております。 ■就業環境 効率的に仕事を進め、残業の削減に取り組んでおります。 社員の9割は中途社員であり、能力やリーダー適性に応じて早期から上

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