官公庁自治体から受注したBPO案件(コールセンター)の管理をお任せします。※実務ではなく、メンバーを取りまとめる運営・管理・推進業務が主な業務です。 ■マネジメント業務：自治体・官公庁の窓口業務・コールセンター業務等の運営/業務を行う契約社員スタッフを中心としたチームのマネジメント/KPI管理/オペレーションの業務改善/採算管理等をお任せしま

福岡拠点で、人材事業部のエリア総合職として、キャリアアドバイザーを担当していただきます。営業兼キャリアアドバイザーとして求職者(新卒や第二新卒)に対し、企業とのマッチングをお任せします。 企業の採用情報を把握した上で、求職者と面談し、就職先の紹介、キャリアアドバイスを行っていただきます。 【具体的な業務】■求職者との面談/ヒアリング(1日平均

■メーカーとして始まった同社の新規事業である小売事業を確立、拡大させていくお仕事です。事業の幹部として成長していきたい方は是非ご応募下さい。■店舗運営/マネジメント全般をお任せします。 (新店舗/銀座三越店/東京店/麻布台ヒルズ店)■お客様に満足していただけるかを常に考え、商品やサービス、店舗環境等について改善や工夫を行っていただきます。お客

社内のマーケティングチームから1人当たり月平均15件前後(入社時は5〜10件程度)のご契約見込みのお客様の紹介があり、商品のご説明からご契約までをお任せします。 会社紹介のお客様は保険に関心をお持ちの方が多いため、成約率は6割以上ございます。業務内容は、事前にご予約いただいたお客様やご予約なしでご来店いただいたお客様の両方をご対応いただきます

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大衆寿司居酒屋「鮨 酒 肴　杉玉（すぎだま）」の店舗社員！調理、ホールでのサービスから店舗運営、将来的にはマネジメントまでをお任せします。マニュアル完備の上、一店舖あたり正社員2〜3名程度在籍中! ☆調理:3枚おろしの状態で届くものの皮引きや切り付けがメインです。だし巻き卵やポテトサラダ、茶わん蒸しなどは自店で作っているため、徐々にお任せして

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当社が運営するドコモショップにご来店頂いたお客様へ、機種やプランのご紹介などを行います。店長から配属スタートの場合は、店舗全体のマネジメント業務などを行います。 ≪具体的には≫ 店舗全体のマネジメント業務 ・窓口業務・電話対応等の通常業務・数値管理・店舗の販売計画及び戦略 ・スタッフの育成計画/評価・店舗シフト作成・セキュリティ管理・ドコモ認

≪転居を伴う転勤なし≫■小/中/高生を対象とした集団授業・個別指導の校舎運営。ご入社後は、塾生に対する学習指導・進路指導・生活指導を通して教育力を身に着けその過程で校舎運営ノウハウを習得！！ ■個人指導、集団指導のご希望は、選考時にお伺いし選択いただけます。 ■業務詳細例：【14時〜】指導計画・学習資料作成、保護者対応等 【16時〜】個別・集

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■店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、キャリアを目指して頂きます。入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。 その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 ★順調に店舗拡大が進