■東進衛星予備校にて、学生講師アルバイトのマネジメントなど教務業務・運営をお任せします。その他生徒指導や質問対応などを通じた学習に関する様々なアドバイスをお任せいたします。 計画通りに学習を進めるための支援・アドバイスや、保護者への報告業務にあたっていただきます。やる気の浮き沈みがある生徒たちに、常に目標意識を持たせて引き上げていくことが大切

ご来店いただいたお客様に目的やライフプランをお伺いし、お客様に合ったクルマをご提案します。入社後、まずは先輩社員同行のもと、商談や書類対応など、少しずつ業務を覚えていただきます。 未経験からご入社されている社員も多数いるため、入社後のフォロー体制についてはご安心ください。 【業務詳細】お客様に車のご提案、販売を行う『営業職』をお任せします。オ

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

プライム上場の焼肉業界売上NO.1の『焼肉きんぐ』など店長候補として活躍いただきます。まずはホールもしくはキッチン(調理)業務からお任せし、店長を目指していただきます。 ■入社研修・事業部別研修→ホール・キッチンのオペレーション業務(接客/レジ/開店・閉店/調理など)を習得→約半年で管理業務・責任者業務を習得。※店長昇格後

主に広島県のパチンコ店で、店舗業務をお任せします。 【主な業務】 ◇景品交換、お客様のご案内、片付け、イベント企画、業務日報など 【プローバグループの特徴】 ■健康経営に注力しています（従業員とその家族の健康増進を支援）。 ■サステナビリティ 活動に注力しています（スポーツ振興をはじめ、地域の清掃活動や寄付活動など社会貢献を大切にしておりま

当社直営のレストラン「とんかつ神楽坂さくら」において、店舗業務をお任せします。店長としての採用を予定していますが、はじめは実務形式で研修を実施、当社の業務に慣れていただいた後、店長をお任せします。 ◆一日の流れと主な店長業務(営業時間： 11時〜22時半　早番シフトの場合) 9時：出勤/シフトメンバーや社内伝達を確認し、営業準備開始(仕込みや

当社直営のレストラン「とんかつ神楽坂さくら」において、店舗業務をお任せします。店長としての採用を予定していますが、はじめは実務形式で研修を実施、当社の業務に慣れていただいた後、店長をお任せします。 ◆一日の流れと主な店長業務(営業時間： 11時〜22時半　早番シフトの場合) 9時：出勤/シフトメンバーや社内伝達を確認し、営業準備開始(仕込みや

【概要】コンサルティング業界をはじめとしたハイキャリア人材に特化した人材サービスを提案していただきます。支援決定数に応じて給与が変わるため、ハイパフォーマーだと数千万円の給与獲得が可能になります。 【具体的には…】　1.企業の採用支援（求める人材をヒアリング・候補となる求職者の紹介・面接や入社条件などの調整、提案）　※クライアン

保育士、幼稚園教諭、児童指導員への転職支援サービスを提供いただきます。両面型のコンサルタントとして、企業と求職者の両方に深く入り込んで、課題解決のための提案営業していただきます。 【具体的な業務内容】 ・自社のWebサイトにご登録いただいた求職者（保育士）へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の求職者への案件ご紹介 ・新規クライアント

メンバーマネジメントとワンルームをメインとした賃貸仲介の一連の流れをお任せします。 【業務内容】■チームマネジメント（現在営業メンバーが2名、事務メンバーが1名在籍しております）■入居希望のお客様の問い合わせ対応（メールまたはお電話）■希望条件のヒアリングと物件提案■内見案内フォロー（基本的には同行は無し）■契約手続き ※営業スタイルはオンラ

官公庁自治体における窓口業務の管理をお任せします。※実務ではなく、メンバーを取りまとめる運営・管理・推進業務が主な業務です。公共案件を中心に取扱う部門で、パスポートセンターの運営なども行っています。 ■マネジメント業務：自治体・官公庁の窓口業務・コールセンター業務等の運営/業務を行う契約社員スタッフを中心としたチームのマネジメント/KPI管理

当社にて派遣就業/中途入社の工具研修講師と研修補助業務をお任せいたします。 ■対面での工具に関わる研修（基本的には四日市での研修実施） ■研修スケジュール作成、企画、改善 ■集合研修やオンラインでの遠隔地（広島、岩手、北海道）での研修実施 ■他部署との打ち合わせ、日程調整 ■社内の安全管理者との業務連携、補助 ■研修実施後のアンケート集計、報

高齢者向けケアシューズをはじめ、足に悩みを抱える方々へお届けする商品の店舗販売・接客／店舗運営に係る事務業務全般をお願いします。 足の計測からお客様のお困りごと、ご要望を伺いながら商品をご提案し、販売までの一連の業務をチーム体制で行います。 お客様お一人ずつに時間をかけて丁寧に向き合う姿勢と、足や靴に関する専門知識が必要になってまいりますが、

MAISON KITSUNE、MM6、ENFOLDなど、トレンドからベーシックまで国内外のブランドを幅広く取り扱う「RADICA douce Harmonie OUTLET」を展開する当社にて、店長候補を募集しています。 ・接客販売（お客さまの好みや雰囲気を踏まえたコーディネートのご提案） ・魅力的な売り場づくり　　・店舗のマネジメント業務

TATRAS、GIANNI CHIARINI、CLANEなどの国内外のアパレルブランドを扱うセレクトショップ「douce Harmonie(ドゥスハルモニ)」での店長（店長候補）として活躍してくれる方を募集します。 ・接客販売（お客さまの好みや雰囲気を踏まえたコーディネートのご提案） ・魅力的な売り場づくり　　・店舗のマネジメント業務 ・スタ

TATRAS、GIANNI CHIARINI、CLANEなどの国内外ブランドのアパレルセレクトショップ「douce Harmonie」のSV・エリアマネージャー候補として、担当するエリア内の店舗の店舗/人材マネジメント業務をお任せします。 ■具体的な業務 ・店舗運営、数値管理　　　　・販売戦略 ・店舗改善　　　　　　　　　・店長指導（マネジメ