【製造業向けサービス戦略支援コンサルタント】日立グループはじめ国内を代表する大手企業が顧客◎ 業界最大手の製造業を中心としたお客様に対し、モノ売りにとどまらない新たなサービス事業の取組みを支援するコンサルティングを提供しています。新たなサービス事業開発の戦略策定・企画構想に留まることなく、クライアントが自走するための計画策定から実行までを一

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ▼アナリスト／コンサルタント ・事業企画、事業戦略立案業務への興味 ・コンサルティングファームや事業会社で企画業務や市場調査、マーケティング経験 ▼シニアコンサルタント ・コンサルティングファームにおいて、新規事業企画や事業戦略立案の経験 ・事業会社で新規事業企画／開発や

【未経験歓迎／社会インフラ領域】ビジネスコンサルタント＜新規事業立案・DX推進＞／教育体制充実 【コンサル未経験からビジネスコンサルタントとして成長／丁寧な育成を通してコンサルタントとして長期就業可能な社風】 ◆国内外最大手の顧客のDX推進／事業変革を担い、社会課題解決に繋がる ◆課題解決力やロジカルシンキングを身に着けることが可能 ◆充実

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界・職種未経験者歓迎◎＞ ■必須条件： ・社会人経験2年以上 ＜求める人材像＞　※下記要素をお持ちの方が活躍されています。 ・顧客の成功へ高いコミットメントを発揮できる方 ・新たなことにも意欲的にチャレンジできる方 ・プロフェッショナルとして誠実に業務を遂行できる方 ・フットワー

事業開発／コンサルタント（マネージャー／シニアマネージャー候補）◆東大発のAI企業／東証グロース上場 〜東大発のAI企業／東証グロース上場／各業界の大手企業と強固なパートナーシップ／スキルアップ支援制度あり／フレックス〜 ■仕事概要： 当社が持つ様々なソリューションのいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きま

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファームにおける課題解決経験（2年以上） ・各産業のリーディングカンパニーでB2B事業開発をリードした経験 ・スタートアップ／メガベンチャーでB2B事業開発をリードした経験

【神奈川】社内SE（DX推進）社内業務効率化／フルフレックス◇※在宅可＃DS_A0039 【国内トップクラスの売上を誇る半導体事業／世界シェア50%超・絶好調のイメージセンサー】 RPAやLowコード／ノーコードツールを活用した業務自動化・効率化活動の企画、実行、推進を担っていただきます。 現場における業務効率化への取り組みは会社として大き

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・RPA、LowCode/NoCodeツールを利用した業務経験 ・活用推進や普及活動など多数のユーザーに対する推進活動の担当経験 ■歓迎条件： ・RPAであればUiPath、LowCode/NoCodeであればPowerPlatformの技術、知見 ・BP

【大崎】Security&Tech担当◆累計DL数世界一『LINEマンガ』／福利厚生◎／リモート有 ◆◇累計ダウンロード数5,000万を突破した『LINEマンガ』でお馴染みのグローバル企業／フレックス・年休120日・土日祝休み／育休産休制度など各種福利厚生が充実／リモートと出社のハイブリット型勤務◆◇ ■業務内容： JP GRCチ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ◆必須条件： ・コーポレートセキュリティ業務経験3年以上 ・情報セキュリティソリューション（SIEM、EDLP）の導入及び運用経験 ・セキュリティシステムにおけるログ分析及び調査、対応経験 ・業務自動化・開発経験 ◆歓迎条件： ・ネットワーク・サーバ・DB・開発に関する知見の保有者 ・Public Clo

【東京／住宅・リフォーム業界出身者歓迎】コンサルタント◆DX化など経営課題の解決◆土日祝休 【業界経験を活かし、顧客の経営DXを実現するコンサルタントへ／“幸せを築く人を、幸せに”をミッションに掲げ、サービスリリース早々に利用社数20万社/利用ユーザー51万人を誇る建築業界シェアNo.1SaaSプロダクト&ldquo

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ハウスメーカー、工務店における実務経験（3年以上）※職種は問いません ■歓迎条件： ・営業等で企業トップに面談、報告、提案等の経験 ・企業の経営に強い興味・関心があり、経営に関わりたいと考えている方 ・プロセス改革、オペレーション改革、業務改革のご経験

【秋田／秋田市】開業支援のコンサルタント業務 ■業務内容： 医科・歯科・介護施設を中心とした開業支援の実務コンサルタント業務をご担当頂きます。医院全般に関わる経営相談・診断・助言等、以下全般をご担当頂く予定です。 ・事前調査(診療圏調査・開業地選定) ・事務手続き(事業計画書作成・資金調達・司法書士) ・紹介提案(保険、施工、事務機器、スタ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・経営コンサルティングのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・医療業界での営業経験をお持ちの方

【東京】物流コンサルタント◆新規事業／これからのノンデスク産業の継続に貢献／年休124日 ■仕事内容： 荷主企業や物流会社が抱える物流/ロジスティクスに関する課題のコンサルティング業務。 顧客の物流の現状を調査・分析し、あるべき姿を立案、実行支援を行います。 ■具体的な業務内容： ・顧客のロジスティクスコストやフローの調査/分析/評価 ・

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・コンサルティングファーム・シンクタンクでの経験1年以上 ■歓迎条件： ・荷主、物流、SCMに関する業務経験 ・事業会社での業務経験

【仙台】事業継承提案・企業成長コンサルタント◆年休127日/インセンティブ制度◎/転勤なし 【年休127日/インセンティブ制度◎/転勤なし/圧倒的な成長環境】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・事業継承が重点課題の顧客を主に担当して頂きます。 ・数多くある顧客の中でも事業継承目線でコンサルティングが求められる重点クライアント

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■歓迎条件： 下記いずれかの資格・ご経験がある方 ・税理士 ・会計士 ・金融業界経験者 ・無形商材営業経験者 ・コンサルティング・提案営業経験者 ※税理士や会計士、コンサルティングの経験者だけでなく、業界業種未経験からも多く採用しています。自分の意志やその意志に対するロジカルさなどの素養を考慮しています。

【在宅可】採用コンサルタント◆顧客の採用課題解決をサポート/YoY150％安定成長◎フルフレックス 【DeNA出身者が創業したスタートアップ企業！エンジニア・DX人材特化の採用支援事業で成長中◎／リモートワーク＆フルフレックス制度完備！】 ★経営者と直接連携し、市場価値の高い採用責任者としてのスキルを磨ける環境です。 ★多層的な事業開発に

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・法人営業のご経験（パッケージ型でなくソリューション営業型の営業） ・採用業務のご経験（事業会社、RPOなど代理店など） ■歓迎要件 ・人材紹介での営業のご経験 ・数字責任をもって取り組める方（達成までのプロセスがきちんと記載されている方）

【人材育成担当】営業職の育成計画策定〜実行◆医療人材業界トップクラス／福利厚生充実◎ ●医師・薬剤師向け人材紹介サービス／医療機関向け採用支援・経営支援 ●人材開発・組織開発の専門部隊にて人材育成担当をお任せ ●事業の戦略パートナーとしてキャリアアップできます！ ●土日祝休み／福利厚生充実／長期的に活躍いただけます◎ ■業務概要： 「医師

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業部門の研修設計、実行を行った実績をお持ちの方 【具体的なイメージ】 ・事業会社での営業研修担当として研修を企画・実行されている方 ・研修会社で、顧客ニーズのヒアリングや課題抽出、研修の具体的な提案、実行を行われている方

【博多／リモート可】ジュニアコンサルタント（窓口担当／グループプロダクト）◆LINEヤフーGの安定性 ■業務内容： 当社コンサルティング事業の窓口を担当するジュニアコンサルタントを募集します。 配属先のバリューマネジメント本部は、LINEヤフーグループ各社から依頼・相談を受けて、サービスやプロダクトに向き合い、コンサルティングやプロダクトマ

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下すべての経験／スキルがあること ・コンサルティング、プロダクトマネジメント、Web企画 のいずれかの分野での実務経験 または 無形商材のコンサルティング営業の経験（いずれも2年以上） ・複数のステークホルダーを結ぶ優れたコミュニケーション能力（折衝／交渉を含む） ・プロジェクト管理経験（進

【マネージャー候補】経営戦略コンサルタント◆事業・経営再生コンサルティング◆OAGグループ 【OAGグループの安定基盤／中途入社の方多数在籍／経営戦略コンサルタント】 ■業務内容： プロジェクトマネージャーとして、デリバリー（プロジェクト遂行）とセールス（案件獲得）の両面で中心的な役割を担っていただきます。 (1)プロジェクトマネジメン

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・経営・業務改善コンサルタント経験者・マネジメント経験者 ・経営企画経験者

【東京／御徒町】新規事業企画（将来の管理職候補）◇事業創出・拡大に関われる 当社の成長戦略の一環として、インキュベーションを担う部署において、新規事業のアイデア創出から初期検証、実行フェーズまでを担当するポジションです。 「エネルギーフリー社会の実現」をミッションに掲げ、電力分野を中心としつつも、他の多様なビジネスドメインとのコラボレーショ

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業企画または新規事業開発の実務経験（2年以上） ・限られたリソースでのビジネスモデル設計および収益構造の構築経験 ■求める人物タイプ（定性面）： ・最小限の投資で最大の学びを得る工夫・実行力 ・データに基づいた仮説構築および検証をされてきた方 ・社内外との連携・調整

【名古屋】ビジネスコンサルタント（経営戦略立案等）◆デロイトG／土日祝休み／キャリア形成・働く環境◎ ■業務内容： クライアントの経営課題を把握し、解決へと導く経営コンサルティング業務を行います。コンサルタントとしての価値提供は、主に「事業ビジョン・経営課題の確認」、「目標設定＆問題の個別課題への切り分け」、「個別課題の解決策の戦略立案」、

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜幅広い世代活躍＞ ■必須条件： ・コンサルティング業務に意欲をお持ちの方 ■歓迎条件：以下、いずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。 ・事業企画、経営管理機能（※1）、営業（対海外顧客ローカルバイヤー等への直接的なセールス経験）における実務経験 ・公認会計士（日本または米国）でアド

【名古屋】アカウンティング・ファイナンスコンサルタント◆デロイトG／土日祝休み／働く環境◎ ■業務内容： ◇グループ経営管理制度構築 └予算管理制度、業績管理・評価指標体系の構築と導入 └原価企画高度化・原価管理制度再構築 ◇グループ会計制度構築 └国際財務報告基準(IFRS)及び日本会計基準に関連する会計アドバイザリー └グループアカウ

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜幅広い世代活躍＞ ■必須条件：以下いずれかの経験 ・公認会計士（日本または米国）でアドバイザリー／コンサルティングファームでのアドバイザリー、コンサルティング経験 ・監査法人で監査経験を3年以上有し、顧客企業へのアドバイザーとしてこれらの分野のスキルを生かして上記サービスの専門家とし

【名古屋】グローバルリスクアドバイザリーコンサルタント◆デロイトG／土日祝休み／働く環境◎ ■業務内容： 業界に関係なく、目まぐるしく変わるクライアントの課題（特にグローバルなコーポレート領域のリスク）に柔軟に対応し、クライアントの伴走者として、課題の解決を行います。 ■業務詳細： ◇内部統制・ガバナンス領域 日本及びグルーバルの内部統制

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜幅広い世代活躍＞ ■必須条件： ・会計領域 └財務会計、内部統制、原価計算、コンプライアンス等の会計系の知見及び業務経験者 └会計系資格保持者尚（公認会計士、US-CPA、CIA等） └同業界を対象とした監査経験及びコンサルティング経験 ・その他領域 └海外駐在経験等、日常的に英語を

【東京／中央区】交通計画コンサルタント／地域のまちづくりに貢献／完全週休二日制 ◇地域のまちづくりに貢献／完全週休二日制で年間休日125日の働きやすい環境◇充実した人材育成制度や子育てとの両立支援制度など福利厚生充実！育休後復帰率100％◇ 先進技術を駆使し、「交通」を中心としたサービスや製品を提供する当社にて交通計画コンサルタント業務を

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・建設コンサルタント業界での経験 ■歓迎条件： ・建設コンサルティングご経験者の方 ・ビジネスコンサルティングご経験者の方 ・交通工学や交通経済など、交通に関する専門的な学問の知識・学習経験のある方 ・企画力、提案力、分析

コンサルタント／マネージャー・シニアマネージャー候補／案件創出〜デリバリーをリード／東証グロース上場 ◇DXコンサル事業立上げで、0→1を創出するコアメンバーを募集／リモート・フレックス可／東証グロース上場◇ ★クラウドワークスが持つ600万人超のタレントプールと圧倒的な開発アセットを武器に、クライアントの経営課題を&ldquo

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・コンサルティングファームでのプロジェクトリード経験 戦略／業務／IT いずれかの領域で、提案〜施策実行・成果創出までを一貫して推進したご実績 ・案件化スキル 新規・既存クライアント双方に対して、課題抽出→提案→受注までを主体的に完結したご経験 ・領域

【京都/京田辺】人事（人材開発・社内向け研修の企画）※年収500万〜/東証プライム上場メーカー 【全従業員（約3000名）対象の人材開発業務／年休120日以上・残業10H程度／年収500〜700万／東証プライム上場】 ■業務内容：人材開発担当として、新入社員研修から階層別研修、グローバル人材育成研修など全社で実施されるビジネス系の人材育成/

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・人材育成・教育研修に関する実務経験（目安3年以上／事業会社、研修会社にて） 【歓迎】 ・キャリアコンサルタント資格 ・英語力（TOEIC(R)テスト600点以上）