M&A（Pre M&A）コンサルティングサービス・M&Aストラテジー・戦略的デューディリジェンス・再編・再生ストラテジー上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。詳細はこちらをご参照下さいhttps://dtccareers.tohmatsu.co.jp/work/departments/c2.htm

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝プロジェクトの中で、品質を上げることに徹底的にこだわり、クライアントに対して高い満足度を与えることを最優先で考えられるマインドを持ち合わせていること。インダストリやグループ内他ファンクションなどと積極的に

重工業・重機・建設・航空宇宙・防衛関連産業業界向けコンサルティングサービス・産業創造、新規事業・プログラムローンチ・企業・事業戦略立案・経営効率向上上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。≫詳細はこちらhref>をご覧ください。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・オーナーシップ（主体性）がある人・新しいことに挑戦することができる人・チームプレイが出来る人・航空・宇宙・防衛・インフラ産業に強い関心がある人＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

素材産業向けコンサルティングサービス・成長の仕方を変える・業務のやり方を変える・ビジネスインフラを変える・人・意識を変える・CFO組織・タレントマネジメント上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。≫詳細はこちらhref>をご覧ください。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝日本のProcess業界の競争力を世界レベルへ引き上げたい人、コンサルティング会社でのベンチャーユニットの立ち上げにコミットできる人＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　個別

西日本オフィスにおけるコンサルティングサービスの提供に従事していただきます。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝福岡を拠点としながらも、西日本各地、全国各地への長期出張を厭わない人材地域経済に入り込んで、自発的、積極的に人脈形成を行える人材＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　個別要件

Poolユニットでは特定のサービス領域、インダストリーに限定されず、　幅広い領域、インダストリーのPJを担当していただきます。　※Poolユニットは他のIndustry/Competencyユニットと異なり、　　若手コンサルタントが所属するユニットです。　※Poolメンバーのアサインメントは、特定の業界・テーマに特化　　して経験を積むよりは、

■求める人物像———————【経験】　コンサルタントランク・ビジネスアナリストランクでの採用を想定しており、　　以下のいずれかの要件を満たす方。　≪コンサルタントランクでの採用≫　　・コンサルティングファーム出身で約2年以上の実務経験をお持ちの方（内容は全般）

会計領域に関するコンサルティングサービス・グローバルファイナンスストラテジー・グローバルエンタープライズマネジメント・グローバルアカウンティングオプティマイゼ—ション・グローバルファイナンスオペレーション・CFO組織・タレントマネジメント上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。≫詳細はこちらhref>をご

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝コンピテンシーユニットであるので、新しいソリューションの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すことに積極的になれるマインドが望ましい。インダストリやグルー

金融（保険）業界向けコンサルティングサービス・事業戦略策定・組織再編支援・オペレーションモデル変革支援　（業務可視化・コスト化）・カスタマー・エクスペリエンス、営業強化支援・IT戦略・海外展開支援・経営管理・リスク管理・規制対応上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　個別要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝●コンサルファーム出身者————————————&mdash

金融（銀行・証券）業界向けコンサルティングサービス・経営戦略・事業戦略・マーケティング戦略・オペレーション改革・IT戦略・HR改革・規制対応上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・既成にとらわれないゼロベース思考−ありものの解決策を安易に求めて適用しようするようなことはしない・オープンマインド　　−仮説思考でありながらも、素直に事実を受け入れ、柔軟に対応　

自動車業界向けコンサルティングサービス・競争力強化／業界構造転換・地域戦略／機能戦略・新規事業／参入戦略上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。≫詳細はこちらをご覧ください。（DTC中途採用ページが開きます）

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・「自動車業界への飽くなき探究心」や「日系企業のグローバル競争力　強化への貢献」といった志・グローバルPJが大半であるため、志向性・語学力は必須　（英語についてはバイリンガルが望ましいが、最低限の英語力は

パブリックセクター向けコンサルティングサービス・調査・検討コンサルティング・業務改革、業務システム最適化コンサルティング・地方自治体・民営化企業上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。≫詳細はこちらhref>をご覧ください。

官公庁に対するコンサルタント＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝官公庁自治体でのコンサルティング経験必須。セルフスターターで主体性をもって取り組める人を優先して採用する。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　個

関西オフィスにおける以下内容のコンサルティングサービスの提供・グロースエンタープライズコンサルティングーサービス・オペレーション変革コンサルティングサービス・会計領域に関するコンサルティングサービス・テクノロジーアドバイザリーサービス・組織・人材マネジメントに関するコンサルティングサービス上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただき

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・クライアントおよびチームメンバーに敬意を払い主体的に　リレーションを構築できる力・クライアントの課題解決や組織の成長に努力を惜しまない姿勢・プロフェッショナルとしての明確な成長イメージ・一定の担当領域の

M&A（PMI）コンサルティングサービス・PMI支援（国内・クロスボーダー）・グループ組織再編、本社機能の再構築・M&Aを起点とした全社経営変革上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。≫詳細はこちらhref>をご覧ください。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・向上心・探究心の強い人・自発的に思考・行動できる人・チームプレーができる人＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　個別要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

コンシューマービジネス向けコンサルティングサービス・事業拡大に向けて・事業効率化に向けて上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。≫詳細はこちらをご覧ください。（DTC中途採用ページが開きます）

【CP（Consumer Products）】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・常に新しい分野に興味を持ち、向学心が高く、チャレンジを続けられる人・消費者向けビジネス事業の知見があり、更にそれを深く追求したい人・日系企業のグローバル進出

ライフサイエンス・ヘルスケア業界向けコンサルティングサービス・事業戦略・成長戦略・R&D・ポートフォリオ戦略・マーケティング・営業戦略・事業最適化・経営効率向上上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。≫詳細はこちらhref>をご覧ください。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝インダストリーユニットであるので、当該業務領域に向けたコンサル経験、もしくは実務経験をベースに、より幅の広い領域でのコンサルティングを実施することに積極的なマインドが望ましい。プロジェクトのデリバリーにあ

情報・メディア・通信業界向けコンサルティングサービス・戦略および実行支援上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・グローバルプロジェクト経験豊富なコンサルタントチームの中で切磋琢磨し　自信の成長を実現したい方・日本の総合電機、ハイテク、通信、メディアクライアントの経営課題を　共に解決し、クライアントの持続可能な変革

資源エネルギー業界向けコンサルティングサービス・経営戦略・業務改革・組織再編・事業参入・撤退・新エネルギービジネス対応上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。≫詳細はこちらhref>をご覧ください。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　共通要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝コンサルタントとして新しい領域にチャレンジするマインドのある志望者＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝■　個別要件＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

【広告やイベントの企画・提案営業】東京は立上げメンバー募集！「責任者」のポジションも用意しています。 具体的な仕事内容 ■ご縁を「つなぐ」お仕事です ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾&olin

【営業経験をお持ちの方／業界・年数不問】無形商材・ソリューション提案経験者は大歓迎です！ 人と人との「ご縁」や「つながり」を大切に、 アイデアを具現化していく力をお持ちの方は ぜひ積極的にご応募ください！ 【 必須 】 ◆営業経験をお持ちの方 ※業界・年数は問いません。 【 歓迎 】 ◆無形商材の営業経験者 ◆ソリューション提案の営業経

同ポジションは、複数プロジェクトに関与するスタッフの限られた労働時間をいかに割り当てるかを検証し、最適な将来予定にすることをメイン業務とした部門担当人事です。マネジメント層とのコミュニケーションも多いためビジネスを身近で理解でき、人事として「労働力の管理」等の側面から、会社の成長や安定した経営に寄与いただけるポジションです。【具体的な業務】■

【必須要件】■下記いずれかのご経験・人事での採用、企画、BPいずれかの経験・コンサルティングファーム、SIer、派遣会社で　プロジェクトアサイン業務経験・データのレポート作成、分析経験【歓迎要件】■英語力■監査業界、コンサルティング業界での経験【将来的なキャリア】ビジネスやタレントを理解し経験を積んだ後には、将来的にHRBP等の他のHRチーム

社会課題に独自の方法でアプローチし、人々が自立して、互いに尊重し合い、豊かな生活を送ることができる社会づくりに貢献することを目的に、財団の運営業務をお任せ致します。

【必須要件】■財団の運営のご経験(経理、監査などのご経験)■ビジネスレベルの日本語力／英語力[求める人物像]・財団全体の業務構築をビジョンもって推進できる方・自身が知らない領域でも、本質的に何をすべきか理解し、業務を推進できる方・エグゼクティブ層からの高い要求に対し、期待以上の成果を提示し続ける志をお持ちの方・現状を俯瞰して捉えることができ、

CEO、CFO、COOと、グローバルレベルのトランスフォーメーションを通じて、如何に企業価値を向上させるか、どういう段取りで変革を進めていくか、をテーマにコンサルティングを展開しています。(10年前のFinanceのイメージは経理BPR、内部統制といったものでしたが、近年はグローバル・グループ企業や事業をどうガバナンス、オペレーションするかと

【必須要件】■下記いずれかのご経験・コンサルティングファームでの業務経験がある方 ・社内での業務改革プロジェクト経験・企業/事業のターンアラウンド経験・シェアードサービス・海外現地法人・新組織立上経験・新規事業・新規サービス立ち上げ・リスク管理・コンプライアンスに関連する実務【歓迎要件】■ビジネスレベルの英語力