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該当求人88

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

お客様が店舗に持ち込まれた品を買い取る店舗スタッフをお任せします。 ■個人宅等の訪問なし。■完全反響営業。■1日5〜10組のお客様を担当。■1組15分〜30分かけて対応します。 (1)ヒアリング/購入時期やどれくらい使用していたか等お客様とお話しながらのお伺い・ご提案。 (2)物品の状態チェック/品物に傷や汚れがないかを確認。 入社後一ヶ月は

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  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

『〜Pets Always Come First ペット最優先〜』を理念に掲げ、当社が運営する子犬・子猫専門のペットショップ「P's-first」のマネージャー候補を募集します。 約3ヶ月間は一般スタッフとして、研修等していただき実績や能力を鑑みて4ヶ月目より役職者としてご活躍いただきたいと考えております。 【具体的には】★一般スタ

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  • 未経験OK
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■直営店にてお客様への接客・提案業務と商品陳列業務。 ■オーダーカーテン・じゅうたんの発注業務。 ◎お客様のニーズ・志向を感じ取りながら商品提案を行って頂きます◎ 【キャリアプラン】販売スタッフ⇒店長⇒FC店舗の経営指導、本部バイヤー、直営店スーパーバイザー等。意欲次第でキャリア形成を描けます! 【店舗規模】※基本は郊

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  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

【概要】店長候補としてご店舗運営に関わる下記の業務をお任せします。 ■ホール業務:お客様への接客・案内 ■カウンター業務:景品交換・補充・ディスプレイ整理 ■店長となった際の業務:シフト・売上管理など 【入社後】■本部研修3日間終了後店舗配属、充実した研修制度と懇切丁寧なOJTで段階的に仕事を習得頂けます。パチンコ未経験の方でも先輩がいちから

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  • 未経験OK
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■直営店にてお客様への接客・提案業務と商品陳列業務。 ■オーダーカーテン・じゅうたんの発注業務。 ◎お客様のニーズ・志向を感じ取りながら商品提案を行って頂きます◎ 【キャリアプラン】販売スタッフ⇒店長⇒FC店舗の経営指導、本部バイヤー、直営店スーパーバイザー等。意欲次第でキャリア形成を描けます! 【店舗規模】※基本は郊

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

【概要】ホールスタッフとしてご店舗運営に関わる下記の業務をお任せします。 ■ホール業務:お客様への接客・案内 ■カウンター業務:景品交換・補充・ディスプレイ整理 【入社後】 ■本部で3日間の研修を行った後に店舗で働くことになり、未経験からでも仕事を覚えられるように先輩職員から丁寧に教えていただけます。 徐々にできることを増やしていくので未経験

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  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

首都圏を中心に在宅医療を行う24つのクリニックを展開している当社の医療ソーシャルワーカーとして、患者様やご家族を取り巻く生活環境についてお話を伺い、様々なご相談に対応いただきます。 【詳細】■新規の患者様の在宅医療導入までのコーディネート■在宅診療にかかわる患者様の相談・支援■療養中の社会的問題の解決、相談業務■地域の医療・介護事業者との連絡

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  • 外資系企業
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■世界65カ国に高級北欧インテリアショップを展開する当社にて、ストアマネージャー(店舗管理、スタッフ育成)をお任せします。セールスプランの立案からブランディング、店舗展開まで全てご担当いただけます。 【詳細】・売上管理 ・KPIに基づいた戦略立案 ・スタッフマネジメント ・ブランド&バリューに対する教育 ・取扱い商品や接客に関する教育 ・クレ

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  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■日本一お客様に「ありがとう」と言われるスーパーを目指す当社にて、店舗運営をお任せします。家族との時間を大切にしてほしいという経営層の想いから、店舗の閉店時間20時(1部店舗22時)と働きやすい環境です! 【具体的には】・商品陳列と整理 ・レジ業務 ・お客様の案内と対応 ・商品の受け取りや搬入 ・開店・閉店作業 ・店内清掃 ・業務状況に応じて

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■日本一お客様に「ありがとう」と言われるスーパーを目指す当社にて、店舗運営をお任せします。家族との時間を大切にしてほしいという経営層の想いから、店舗の閉店時間20時(1部店舗22時)と働きやすい環境です! 【具体的には】 ・商品陳列と整理 ・レジ業務 ・お客様の案内と対応 ・商品の受け取りや搬入 ・開店・閉店作業 ・店内清掃等 ※お客様に良質

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  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■日本一お客様に「ありがとう」と言われるスーパーを目指す当社にて、店長/店長候補をお任せします。家族との時間を大切にしてほしいという経営層の想いから、店舗の閉店時間20時(1部店舗22時)と働きやすい環境 【具体的には】 ・販売計画の確認 ・売り場チェック ・店舗管理 ・売上管理 ・メンバー(パート,アルバイトも含む)のマネジメント ・その他

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  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■当社が成田空港で運営するドラッグストアにて、ご来店いただいたお客様への店舗運営業務をお任せしたいです。具体的には接客や販売・商品の陳列・売上・利益管理・受発注管理・店舗の衛生管理・スタッフの教育・ シフト管理など【やりがい=裁量権!】■当社は「お客様に豊かさを届ける。関わる人総てに豊かさを届ける。」を経営理念に掲げています。■お客様に豊かさ

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  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■当社が成田空港で運営するドラッグストアにて、ご来店いただいたお客様への店舗運営業務をお任せしたいです。具体的には接客や販売・商品の陳列・売上・利益管理・受発注管理・店舗の衛生管理・スタッフの教育・ シフト管理など【やりがい=裁量権!】■当社は「お客様に豊かさを届ける。関わる人総てに豊かさを届ける。」を経営理念に掲げています。■お客様に豊かさ

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

当社が培った「専門力」を活かし、常にお客様の視点に立った接客をして頂きます。■登録販売者としての医薬品の知識、経験を生かした販売業務をお任せします。 【具体的な業務内容】■品出し ■在庫管理、発注 ■売上管理 ■アルバイト・パートの指導・育成・シフト作成 ■売り場づくり・改善 【キャリアプラン】■入社当初は販売等の店舗業務を中心に行っていた

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

お客様の挙式/ご披露宴を検討されているカップルに対しての当社サービス案内/見積り作成〜プランニング/コーディネート業務をお任せ致します。【特徴】当社は「1顧客1担当制」「一軒家貸切」でスキルUP ご来店時から当日の式までトータルプランニング。お客様の切な瞬間・一日為に個別にプロデュースできる点が最大の魅力。料理/装花/会場レイアウト/サプライ

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  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■軍手屋市原店にて、店長候補として作業服・安全靴作業用手袋・工具などの商品の販売を担当いただきます。 【店長業務】接客・人員配置・商品管理・勤怠管理・売上管理など 【入社後について】■未経験の方でも安心して働けるように、先輩の丁寧な指導の下、商品知識を覚えて頂きます。徐々に知識がつけば、店長としてすぐにでもお任せしていきます。 月に1度店長会

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  • 未経験OK
  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■軍手屋市原店にて、主に新品工具・作業服の販売を行って頂きます。 《具体的には》接客(販売、商品説明) ・商品の陳列、売り場作り、レジ打ち、商品の発注 【入社後について】 ■未経験の方でも安心して働けるように、先輩の丁寧な指導の下、 商品知識を覚えて頂きます。知識を身に付けるまではレジ業務や 商品の陳列などを行います。徐々に知識がつけば、 実

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  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

ファミリーマートの店長候補として店舗運営をお任せします。 レジ対応、商品管理、在庫管理、売り場づくり、店舗内、店舗外周辺の清掃、スタッフ採用・育成など ファミリーマート本部のバックアップ体制も充実しております。 【今後の経営体制について】■現在千葉県内と東京都で20店舗以上ファミリーマートを展開しており、来年以降も店舗数拡大を予定しております

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  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

病院や介護施設を運営している弊社にて施設長として運営業務全般をお任せします。未経験でも活躍が可能で、マネジメント経験を活かして活躍が可能です!千葉エリアの施設への配属予定となります。 【詳細】施設利用者の情報管理/スタッフの採用・教育/収支管理等 施設の利用者様の介護等を直接行うことはなく、働く職員の管理、施設全体の運営を行っていただきます。

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  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

病院や介護施設を運営している弊社にて施設長として運営業務全般をお任せします。未経験でも活躍が可能で、店長として培ったマネジメント経験を活かして活躍が可能です!千葉エリアの施設への配属予定となります。 【詳細】施設利用者の情報管理/スタッフの採用・教育/収支管理等 施設の利用者様の介護等を直接行うことはなく、働く職員の管理、施設全体の運営を行っ

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