求人検索結果

該当求人125

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

ソフトバンクショップの店舗スタッフとして、携帯電話の新規販売・機 種変更、修理の案内、最適な料金プラン、付帯サービスの提案、店内のPOP作成など 、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 【未経験でも安心の研修体制】入社後は1人1人にメンターがつき、疑問や不安をすぐに解消できる環境を整えています。また、商品知識に関する研修はもちろん、入社年

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ソフトバンクショップの店舗スタッフとして、携帯電話の新規販売・機 種変更、修理の案内、最適な料金プラン、付帯サービスの提案、店内のPOP作成など 、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 【未経験でも安心の研修体制】入社後は1人1人にメンターがつき、疑問や不安をすぐに解消できる環境を整えています。また、商品知識に関する研修はもちろん、入社年

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ソフトバンクショップの店舗スタッフとして、携帯電話の新規販売・機 種変更、修理の案内、最適な料金プラン、付帯サービスの提案、店内のPOP作成など 、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 【未経験でも安心の研修体制】入社後は1人1人にメンターがつき、疑問や不安をすぐに解消できる環境を整えています。また、商品知識に関する研修はもちろん、入社年

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ソフトバンクショップの店舗スタッフとして、携帯電話の新規販売・機 種変更、修理の案内、最適な料金プラン、付帯サービスの提案、店内のPOP作成など 、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 【未経験でも安心の研修体制】入社後は1人1人にメンターがつき、疑問や不安をすぐに解消できる環境を整えています。また、商品知識に関する研修はもちろん、入社年

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  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

■自律学習支援を行う学習塾やシェアNo.1の子育てメディア/アプリなどを提供する当社にて、当社の受験予備校「武田塾」やオンライン学習塾「キミノスクール」のスクールマネジメント業務全般をお任せします。 【詳細】当社の予備校事業部が全国で17校舎運営する「武田塾」加盟校の校舎長業務全般をお任せします。具体的には、生徒・保護者様へのご入会営業/講師

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  • 転勤なし
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

教育を中心に事業を展開する当社で、自走力を育てる受験予備校「武田塾」や学習塾「キミノスクール」事業で各拠点を取りまとめるマネージャー業務をお任せします! ◆まずは下記のようなお仕事をお任せします! ・生徒/保護者様へのご入会営業(電話や面談) ・講師アルバイト/インターン生の採用/教育/マネジメント ・生徒/保護者への定期的なコンサルティング

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  • 上場企業
  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

ショップの店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では

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  • 上場企業
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ショップの店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。入社半年〜1年を目処に、 副店長・店長として店舗運営を。スタッフの育成やシフト・売上の管理など、前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社

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ショップの店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。 入社半年〜1年を目処に副店長・店長として店舗運営。スタッフ育成やシフト・売上管理など前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時研修では

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ショップの店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。入社半年〜1年を目処に、 副店長・店長として店舗運営。スタッフの育成やシフト・売上の管理など、前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時

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ショップの店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。入社半年〜1年を目処に、 副店長・店長として店舗運営。スタッフの育成やシフト・売上の管理など、前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時

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仕事内容

ショップの店長候補として、携帯電話の新規販売・機種変更/修理/最適な料金プラン/サービスの提案/店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務をお任せ。入社半年〜1年を目処に、店舗運営に携わっていただきます! 【評価制度について】「昇進」「昇格」「昇給」に関する制度を明確に設けており『どうすれば昇進できるか』がとてもシンプルに設計されています!販売

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仕事内容

ショップの店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。入社半年〜1年を目処に、 副店長・店長として店舗運営。スタッフの育成やシフト・売上の管理など、前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時

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仕事内容

ショップの店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せします。入社半年〜1年を目処に、 副店長・店長として店舗運営。スタッフの育成やシフト・売上の管理など、前職の知識や経験が活かせます。 【業界未経験でも安心の研修体制】入社時

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■自律学習支援を行う学習塾やシェアNo.1の子育てメディア/アプリなどを提供する当社にて、当社の受験予備校「武田塾」やオンライン学習塾「キミノスクール」のスクールマネジメント業務全般をお任せします。 【詳細】当社の予備校事業部が全国で17校舎運営する「武田塾」加盟校の校舎長業務全般をお任せします。具体的には、生徒・保護者様へのご入会営業/講師

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  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

【千葉】SUUMOカウンタースタッフ◆未経験歓迎/研修制度充実/100%反響のみ/残業25H〈SC〉 ◆住宅/マンションの購入を検討されるお客様に対して中立な立場でアドバイスを行う『SUUMOカウンター』 ◆年間休日休暇140日+指定休5日/残業25時間/WLBを保ちながら成長・長期就業できる環境です! ■概要 スーモカウンターは、注文住

応募資格

学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件:社会人経験半年以上 ■歓迎条件:接客・営業などの顧客折衝経験 ※住宅業界に関する知識が無くても大丈夫です。ご就業後に研修・業務を通じて学んで頂きます。 大切なのは知識よりも、カスタマーの要望を聞き取り、整理し導く力です。(メンバーの8割が就業時住宅業界未経

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  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

【千葉/未経験歓迎】携帯ショップスタッフ ※充実の研修制度/多様なキャリアステップ/福利厚生充実 ■□携帯販売代理店トップシェア/未経験入社多数/研修制度充実/ノルマなし/働きやすい環境/ホワイト500選出企業□■ ■業務内容: 携帯電話ショップにて、接客サービス全般(販売・契約事務・アプリサービス)をお任せします。 ※従事すべき業務の

応募資格

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必要条件: ・社会人経験1年以上ある方

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  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

【千葉・未経験歓迎】販売スタッフ(クルー)※平均残業10h/転勤無/営業スキル学べます!/教育体制◎ ■□社会人未経験、フリーター歓迎/未経験者から活躍できるよう充実した研修制度完備/平均残業時間10h/年間休日123日(入社半年以降有給休暇10日付与)/正社員登用制度(年間100名以上の正社員化実績)があり、総合職として通信事業だけでなく

応募資格

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <職種/業種/社会人未経験者・第二新卒者・既卒・フリーター歓迎> ■必須条件: ・アルバイト もしくは 実務経験において、営業 or 販売 or 接客の何れか経験のある方 ※就業経験年数は不問です

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仕事内容

【千葉/教育×ベンチャー】学習塾の営業マネージャー◆年収400万〜/年休120日 【自走力を育てる受験予備校や学習塾の各拠点を取りまとめる営業マネージャー(SV)/既存の教育業界を変革!】 ■概要: ITの力で、あらゆる人が質の高い教育を受けられるように。その想いから、学校教育・民間教育・家庭教育に関するWebメディアやアプリ

応募資格

<最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <未経験可> ■必須条件: ・教育業界やベンチャー企業で勤務に関心がある方 ・営業経験がある方 ■歓迎条件: ・現教育に問題意識を持ち、ご自身でそれを変えていきたいという気概のある方 ・人や数字に関するマネジメント経験をお持ちの方(業界/規模/人数は問いません) ・P/Lの管理経験

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