求人検索結果

該当求人15965

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  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

■生徒様に楽しくレッスンを受けて頂くために、管轄するエリアの教室の運営・講師採用・マネジメント、新校舎の立ち上げ等を幅広くご担当頂きます。※リモートワークはございません。 ■具体的には、既存各校舎の数値分析・目標達成に向けての施策  立案や設備管理、講師採用・育成・フォロー、イベント企画や 新校舎の立ち上げを行っていただきます。 ■ご入社後

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  • 従業員1,000名以上
  • 千葉市、 その他千葉県
仕事内容

やる気スイッチグループのスクールIEにおける新規開校(教室長)のお仕事です。教育者として子供の成長をサポートし、経営者として教室の売上・利益の管理、教室の成功に導くマネジメント全般をお任せ致します。 【仕事内容】■子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション ■入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き ■保護者面談(年3回) ■スタッフの育成

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

アイメガネ店舗でお客様のヒアリングを行い、ライフスタイルや利用シーンに合わせた商品のご提案をしていただきます。また、店長候補として店舗運営全般に係る業務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・店舗のクリンリネスや商品ディスプレイ ・在庫管理 ・売上管理 ・個店企画 等 ★アイメガネの『眼鏡作製技能士』は業界トップクラスの在籍数! ★3

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  • 従業員1,000名以上
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社が展開する店舗のマネジメントをご担当頂きます。約半年間の店舗でのOJT/月2回の集合研修を実施後、1店舗のマネジメントからお任せしエリアMGR/ゾーンMGRなどのご活躍を期待(希望に応じ管理部門も有)します ■当社の展開する店舗のマネジメント業務全般■ 店舗スタッフの管理・売上/利益管理・販売計画、発注等による売場管理/指示。必要に応じて

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 外資系企業
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

当社の東京と横浜の施設におけるレベニュー活動をお任せいたします。各施設の収益を適切化し利益が出せるように、ご自身のスキルを存分に発揮してください。※変更の範囲:なし 【具体的な業務内容】 ■日々の料金設定と売り上げの最大化、およびそれに関するレポート業務 ■競合他社およびマーケットの分析、マーケットシェアの最大化 ■フォーキャストの作成 ■料

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  • 転勤なし
  • 英語を使う
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

最適な人材マッチングを叶えるため、サポート業務をお任せします。営業としてのご経験を活かしながらサポートとして活躍いただけるポジションです。営業目標はありませんが業務上のターゲットはあるので社内事務で 物足りない方やサポート側にキャリアチェンジしたい方歓迎! ・既存のクライアント企業へのヒアリング(求める人物像や採用計画について確認) ・企業か

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  • 未経験OK
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

東京・埼玉・千葉を中心に20教室を展開する当社にて個別指導塾『スクールIE』で副室長として室長のサポートをお任せいたします! 【仕事内容】■来客・問い合わせの対応■既存生徒の進路相談・保護者面談■講師サポート・マネジメント■講師とのミーティング■備品管理・事務作業・清掃★明確な評価基準があるため目標も立てやすくランク毎に報酬もUP!新校舎開校

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  • 未経験OK
  • 埼玉県
仕事内容

東京・埼玉・千葉を中心に20教室を展開する当社にて個別指導塾『スクールIE』で副室長として室長のサポートをお任せいたします! 【仕事内容】■来客・問い合わせの対応■既存生徒の進路相談・保護者面談■講師サポート・マネジメント■講師とのミーティング■備品管理・事務作業・清掃★明確な評価基準があるため目標も立てやすくランク毎に報酬もUP!新校舎開校

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 横浜市、 川崎市、 その他神奈川県
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 未経験OK
  • 上場企業
  • 埼玉県
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 上場企業
  • 埼玉県
仕事内容

フグ料理・和食店「とらふぐ亭」の店長候補職を募集します。 【仕事の内容】 まずは現場で接客や料理を学ぶところからスタート。OJT研修はもちろん、スキルアップのため長期的に先輩社員や代表自らが成長をサポートしてくれます。 業務に慣れてきたら店舗マネジメントや販促企画・推進、スタッフ教育など幅広い業務をお任せし、将来的には、料理長や店長、エリアマ

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  • 転勤なし
  • 東京23区、 その他東京都
仕事内容

未経験◎主に建設業に短期派遣するスタッフさんの管理・マネジメント業務&営業をお願いします。具体的には■スタッフ情報の登録、簡易的な面接■スタッフさんの出勤管理:翌日や週単位での出勤情報の管理 ■スタッフ手配:コーディネーターが主導してスタッフさんへお仕事を紹介■清算対応:仕事から帰ってきたスタッフさんへ給料の清算。この対応の際にスタッフさんと

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  • 転勤なし
  • 名古屋市、 その他愛知県
仕事内容

お客様の想いに耳を傾け、専門的な技術と知識で最適なプログラムをご紹介するのが、カウンセラーの役割です。コースをスタートしてからもアフターカウンセリングを続け、お客様にじっくり寄り添います。 【髪の悩みをヒアリング】幅広い層のお客様がご相談に来られます。お客様のお悩みや生活習慣、食生活、なりたい姿など、詳しくお伺いします。 【診断とご案内・ご契

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