• 株式会社船井総合研究所

    【東京】理学療法士・作業療法士のスキルを活かす:ヘルスケア経営コンサルタント【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】理学療法士・作業療法士のスキルを活かす:ヘルスケア経営コンサルタント【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/04/25
    • 掲載終了予定日:2024/07/24

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】理学療法士・作業療法士のスキルを活かす:ヘルスケア経営コンサルタント

    ■募集背景:【変更の範囲:会社の定める範囲】
    医療制度改革が進む中、地域に本当に必要とされる病院・診療所・クリニックの経営を支援します。船井総研では戦略立案だけでなく、実行から定着までを支援し、真の課題解決を目指します。ご自身の経験や積まれた実績、ご希望に沿った部門でご活躍いただきます。
    ■医療部門内科(生活習慣病)コンサルタント:
    船井総研は、皮膚科や整形外科などの専門科目と共に内科分野も展開しています。今回、生活習慣病の付加価値を提供する医療機関創りに貢献するコンサルティングメンバーを募集します。業務内容は業務オペレーション改善、生活習慣病付加をするための診療体制作り、集患、組織マネジメントなどです。理学療法士としての経験や視点を活かし、更なる専門性を深めることができます。
    ■地域包括ケア部門/介護・福祉部門コンサルタント:
    中小規模の病院や診療所に対し、科目別のチームで経営計画の立案、施策の実行、定着を通した経営コンサルティングを行います。年間の数値シュミレーション策定、施設条件の満足、転換後のベッドコントロールの運営支援などを担当します。
    ■船井総研の特長:
    少子高齢化・労働力不足といった社会課題に取り組んでいます。また、他社と比較して、船井総研は900近い事業所の立ち上げ経験と、ハンズオン形式でPDCAをスムーズに回す能力を持っています。

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      情報更新日:2024/04/25 掲載終了予定日:2024/07/24
      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:社会人経験2年以上かつ以下該当する方
      ・理学療法士、作業療法士資格

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      東京本社
      住所:東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35階
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:30〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ※時差出勤可(事前申請要※福利厚生その他欄参照)
      ※月1回、全社で「ノー残業デー」を設けています。

      給与

      <予定年収>
      450万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):270,000円

      <月給>
      270,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験等を考慮の上、当社規定により決定します。
      ※社歴ではなく、実績によって評価・昇給します。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(夏季…月次給与の2.0ヶ月程度、冬季…年間の粗利実績をベースとする)


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      有給休暇(法定通り+入社時付与5日分)、年末年始休暇、慶弔休暇 など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:月5万円迄
      家族手当:世帯主かつ健康保険上の扶養対象者がいる場合に支給
      社会保険:各種社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      全社研修、部署研修、フォロー研修、船井流コンサルティング研修等
      ※基本的にはOJTです。

      <その他補足>
      ■職務手当、資格手当、世帯手当
      ■財形貯蓄制度
      ■各種法人保険(団体長期障害所得補償保険、医療保険等)
      ■従業員持株会
      ■育児休業制度
      ■ホームヘルパー制度
      ■時差出勤制度:必要に応じて、事前申請により下記時間帯より選択が可能です。
      8時00分〜16時30分/8時30分〜17時00分/9時00分〜17時30分(いずれも実働7.5時間・休憩60分)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社船井総合研究所
      設立 1970年3月
      事業内容
      ■概要:
      同社は1970年設立、経営コンサルティング会社としては草分け的な存在です。また、船井総研のクライアント先は約6,000社にも及びますが、
      中小企業の経営者を相手に約750名のコンサルタントが日々現場指導に赴くという、業界内でも最大手にその名が挙げられる企業です。
      資本金 3,000百万円
      売上高 【売上高】25,635百万円 【経常利益】7,179百万円
      従業員数 817名
      本社所在地 〒5410041
      大阪府大阪市中央区北浜4-4-10
      URL http://www.funaisoken.co.jp/
    • 応募方法