具体的な業務内容
【日光】設備保全・維持管理※残業10h程／年休121日(土日祝)／出張少／東証プライム2024134
【工場設備維持だから働き方良好／残業10h程、出張少なめ／エレクトロニクス材料・部品を手がける東証プライム上場メーカー】
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
古河電工の銅条・高機能材事業部門の貴金属めっき事業を担う、古河精密金属工業株式会社に出向いただき、設備保全を担当いただきます。各処遇は古河電気工業に準拠します。
具体的には…
・設備保全：定期メンテナンス、故障時の対応
・機械改善検討：モータや減速機等動力、機械構造、配管、工事管理
・設備投資に関する調査・検討・予算支出管理
・建屋・ユーティリティ（エアー・水など）の補修、維持管
保全業務がメインであり、生産設備〜建屋まで幅広く対応いただきます。
また、毎年の改修計画に沿って、ラインや設備の更新を進めています。
設備全体の入れ替え予定はないものの、部分的な入れ替え・更新は毎年あります。
■製造する製品：
「精密金型・プレス加工」「メッキ加工」を清滝と細尾の2拠点で製造を行っています。今回配属となる清滝は、古河電工の日光事業所内に建屋を構え、古河電工が製造した銅板を材料にメッキ仕上げを行います。
製造した製品は、最終的には自動車や、PCに内蔵される電装エレクトロニクス関係となり、完成車メーカーや、大手PCメーカー等に納入しています。
※https://www.fitec.co.jp/FHE/
■働き方：
・想定残業は10h前後。
・メンテナンスや設備入れ替えなどで、月1‐2回程度、休日対応が発生することがあります。(代休あり)
・出張は年2−3回程度を想定しています。日帰り、もしくは1泊2日程度です。
・寮、社宅完備。寮から事業所までは徒歩15分程度です。
・JR日光，東部日光駅からバス通勤可能であり、宇都宮からマイカー通勤される方も多いです。
■古河電工の魅力：
・プライム市場上場、創業130年、売上一兆円規模を誇る同社は、日本の電線業界の御三家と呼ばれ、安定経営を実現しています。
・インフラから電子部品まで幅広く事業展開を行い、三重工場で製造している光ファイバーは世界トップクラスのシェアを誇ります。
・女性活躍推進マーク「えるぼし」取得、年間休日121日、全社平均残業22.5時間、平均勤続19年と長期的に働ける環境です。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
