具体的な業務内容
【虎ノ門】事業開発（ソリューション事業のビジネスデザイン等）◆日立Gの中核企業／年休127日
【設立73年・東証プライム上場の日立製作所グループ／平均有給取得日数17.5日／完全週休2日制】
事業開発本部 Lumada・ビジネスデザイン部にて、リチウムイオン電池のライフサイクルマネジメント事業開発および、自社製品・技術を活用した事業開発において、ビジネスデザインからPoC/PoVを経た事業開発全般をお任せします。
■主な業務内容：
○社会、顧客課題の検証
└社会潮流からみた市場課題や、顧客事業の深い理解、オペレーションの詳細把握等を通じて課題仮説を策定し、顧客との反復検証の中から根源的な原因、主要な社内外の利害関係者、関連する問題等を特定する
○ソリューション仮説の策定
└特定した顧客課題を踏まえ、顧客へのソリューションとその提供価値をデザインする。顧客の事業責任者と対話を繰り返しながら提供価値の検証を行う
○ソリューション設計と顧客PoC/PoVの実行
└ソリューション概要(機能要件/非機能要件、性能、外観など)を関係各所と協働してデザインし、プロトタイプを作成する。具体的な顧客環境下においてPoC/PoVを実施し、事業化実現に向けたプロジェクト推進を行う
○プロジェクト管理
└プロジェクトマネジメント(スケジュール、リソース確保、外部パートナーとの契約管理、予算管理など)に関して、上長に報告しながら、プロジェクト(ポートフォリオ)を推進する
○リスクマネジメントと問題の管理
└プロジェクトに関連するリスク、問題、制約事項を管理し、必要に応じて上司に報告する。必要な場合は、これらを打開するための解決策を策定、合意し、実施する
○予算管理
└プロジェクトの経費予算面での執行状況を把握し、上長に報告しながらプロジェクトを推進する
【変更の範囲：会社の定める業務】
■配属組織について：
事業開発本部 Lumada・ビジネスデザイン部
・12名（20代4名、30代5名、40代2名、50代1名、60代2名）
・事業開発本部は22年度にビジネスモデル x ITソリューションによる事業開発に注力するコーポレート横串組織として設立されました
■働き方について：
・出社、在宅勤務のハイブリット型でビジネスデザインのディスカッションのため平均週2〜3日出社をしています
・数日から数週間の海外出張が発生する可能性があります
チーム／組織構成
