• 株式会社日立ハイテク

    【ひたちなか市】生産技術(工程改善、工法開発等)◆年休127日・東証プライム上場G【dodaエージェントサービス 求人】

    【ひたちなか市】生産技術(工程改善、工法開発等)◆年休127日・東証プライム上場G【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/10/16
    • 掲載終了予定日:2025/01/12
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【ひたちなか市】生産技術(工程改善、工法開発等)◆年休127日・東証プライム上場G

    【世界トップシェア製品を持つ日立製作所G/平均有給取得日数17.5日・フルフレックス/福利厚生充実】

    ■職務内容:
    半導体検査装置を中心に、製造におけるクリーン生産(不純物や有害成分の削減、排除)実現に向けた生産技術業務をお任せします。

    ■職務詳細:
    ・クリーンルーム環境改善
    ・生産プロセス、生産設備/システム、作業手順などの改善、効率化、開発業務
    ・製品内ガス分析などの実験、検証、および開発、設計部署への結果フィードバック
    ・材料メーカーとの折衝業務

    ■働き方
    ・部署の平均残業時間:20〜30時間/月
    ・在宅勤務:1、2回/週

    ■採用背景
    半導体ウエハ計測・検査装置は、半導体市場の急速な成長と多様化に伴い、製品性能の向上と同時に生産能力及び品質の向上が必要となっています。また半導体関連製品という特性上、製品内や作業環境の更なるクリーン強化が必須となっています。生産能力向上と同時にクリーン品質向上を実現するため、新たな仲間を募集しております。

    ■組織構成
    モノづくり・技術統括本部 那珂地区生産本部 生産技術部  約100名  平均年齢:43.6歳

    ■組織のミッション
    日立ハイテクは半導体・医用向け検査装置や各種産業向け分析機器の事業を展開しており、那珂地区生産本部はモノづくり力を強みとし、製品力の強化、事業競争力の向上に貢献することをミッションとしています。
    那珂地区生産技術部は、設備投資や生産ファシリティ業務の他、各種製品の製造プロセスにおける生産設備開発や生産コア技術の強化を推進し、モノづくり改革に取り組んでいます。

    ■日立ハイテクについて
    当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
    “ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・生産プロセスや業務効率化等の改善業務経験者
      ・材料工学や化学・材料系の専門知識をお持ちの方

      ■歓迎条件:
      ・SEMやGC-MS等の分析装置、研究開発向け計測器等の取扱い経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      茨城県

      <勤務地詳細>
      株式会社日立ハイテク 那珂地区
      住所:茨城県ひたちなか市市毛882番地
      勤務地最寄駅:JR常磐線/勝田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:45分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:00

      <その他就業時間補足>
      ※標準労働時間:7時間45分

      給与

      <予定年収>
      450万円〜880万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):255,000円〜412,000円

      <月給>
      255,000円〜412,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ◆給与改定:年1回(6月)
      ◆賞与:年2回(6月・12月)
      ※等級に応じて以下の月給・固定残業代をご提示する場合もあります。
      月給375,700円以上(固定残業代込) 
      固定残業代は30時間分(79,000円〜本給額により変動)
      上記を超える時間外労働分は追加で支給。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇22日〜24日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数127日

      ・年次有給休暇:24日 入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与
      ・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産/育児/介護等)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      家族手当:※管理職は家族手当の支給はございません。
      住宅手当:適用に条件あり
      寮社宅:独身寮・社宅完備※適用に条件あり
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担)等

      <その他補足>
      ・諸制度:退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務*、出産・育児・介護支援、研修支援、博士号取得支援、自己啓発支援他
      ・諸手当:通勤手当、家族手当、赴任手当、ライフ・ワークスタイルサポート手当 他
      ・諸施設:単身寮・借上社宅完備、保養所 他
      ※管理職は、家族手当の支給はございません。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社日立ハイテク
      設立 1947年4月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)ナノテクノロジー・ソリューション
      (2)アナリティカル・ソリューション
      (3)インダストリアル・ソリューション
      資本金 7,938百万円
      売上高 【売上高】576,792百万円 【経常利益】83,239百万円
      従業員数 5,288名
      本社所在地 〒1056409
      東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
      URL https://www.hitachi-hightech.com/jp/
    • 応募方法