具体的な業務内容
【栃木】生産技術領域における事業運営管理企画 #4950
■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
ものづくりにおいてHondaが世界で勝つために、デジタル技術を活用したリソース(ヒト・モノ・カネ)の最適配置を担当します。既に導入しているシステムの運用最大化をメインミッションに、将来的には当社の要求仕様を満たす新システムの導入も行っていただきます。
■職務詳細:
ご経験を踏まえ下記の業務をご担当いただきます。
・社内の既存システムを最大限活用したリソースの効率的な管理の実現
・最大のアウトプットを出すための、効率的なリソース配置の企画
・必要に応じて新規システムの導入を検討、提案し、リソース配置の最適化
■職場環境・風土:
「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生み出し続けてきました。役員から現場社員まであらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。Hondaは在籍する従業員の約30%が中途採用で入社し、活躍しています。「人材の多様性」を大切にしているので、「こんな仕事をしてみたい」「こんなやり方でやってみたい」と自由にモノが言える、そんな風土です。
■勤務地補足:
記載の勤務地は、初任地となります。その後は、国内および海外事業所への異動の可能性があります。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等