具体的な業務内容
【東京/埼玉/栃木】経理・財務(ポテンシャル・第二新卒歓迎)◇フレックス/売上20兆円/教育制度◎
〜学生時代に部活動や留学などに力をいれた経験がある方歓迎!チャレンジ精神を活かして経理・財務のプロへ!〜
■求める人物像:
・挑戦心と柔軟性をお持ちの方
・グローバルな視野を持つ方
・チームワークを重視する方
学生時代に部活動や留学などに力をいれ
粘り強く物事に取り組んだ経験がある方を歓迎します!
■職務概要:
Hondaの事業運営を支える経理・財務ポジションでの募集です。
■職務詳細:
※ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの業務をお任せします。
・決算業務
・原価管理
・財務業務
・税務業務ほか
■キャリアステップ:
将来的な経理財務プロフェッショナルとしてのご活躍を期待し、およそ3年毎に、経理・財務職内で幅広いジョブローテーションを実施します。
<具体的例>
◎経理実務経験1〜3年目
1部門において担当者として当該分野のスキル習得・研鑽
◎経理実務経験4〜6年目
これまでのご経験とは異なる領域を担当し
経理財務業務における複数領域を経験することでプロフェッショナルとしての土台を構築
◎7年目以降
ご希望や適性を鑑み、下記のようなキャリアパスを想定
・子会社含めた北米地域全体の短中期金融戦略の立案及び事業計画管理
・事業変革に対応した制度会計及び開示業務、IR業務など
■組織構成:
経理財務社員:400名(国内340名、海外60名)
L中途入社者はそのうち約180名
入社後は研修を経て、現場配属後は先輩社員から丁寧に業務のサポートを実施します。
※メンター制度にて社員1名に対して1人の先輩社員がつきます。
■勤務地について:
初任地は東京、埼玉、栃木のいずれかとなります。
ご本人の希望を伺った上で決定します。
■働き方や福利厚生:
・年間休日は121日となり平均残業時間は20〜30h程度を予定しております
・フレックス制度が使用可能
・平均有休取得日数17.9日(2023年)
・教育制度: 各種研修、Eラーニングプログラムなど
・居住支援: 社宅、独身寮、住宅補助
・健康支援: 社内食堂、食事補助など
HP:https://www.honda-jobs.com/environment/welfare/
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成