EC決済/認証プロダクトの企画・開発PM◆モバイル決済を始めとしたデジタル領域／グローバルに活躍可能【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれか必須
・金融業界、またはペイメント事業におけるシステム開発の企画・プロジェクトマネジメント経験
・ベンダーとの開発要件定義及び開発の進捗管理経験
・決済プロダクト、もしくは決済ネットワークの基礎知識
・プロジェクトマネージャーやその補助の経験
・25年度4月以降入社が可能な方

■歓迎条件：
・モバイル/EC決済・本人認証スキーム・タッチ決済のいずれかに関連した業務経験
・EMV仕様（トークナイゼーション・SRC・3D-Secure）・認証技術の知見

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜語学補足＞
歓迎：英語でのコミュニケーションスキル（ドキュメント査読・質疑応答）

正社員

＜転勤＞
当面なし
※但し、将来的には国内外の転勤可能性があります。
・一時的転勤免除制度あり


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜18:15 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
※保育園の送迎での時差勤務、業務時間での中抜け等、柔軟な働き方を選択可※一部変形労働時間制の部門あり

＜予定年収＞
670万円〜1,030万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：330,000円〜446,000円

＜月給＞
330,000円〜446,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収に関しては、前給・年齢・経験を考慮し個別に決定します。
※上記年収は残業代20H分を含む想定年収です。
■給与改定：年1回
■賞与：年2回（6月・12月）
■別途諸手当あり：時間外・休日・深夜勤務手当、通勤交通費、特別出勤手当、住宅手当など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始・年次休暇（土・日ただし一部シフト勤務あり）、年間15日（毎年4月付与、勤続4年以上より21日/半日休暇、時間単位休暇取得制度あり）、
慶弔休暇、転勤休暇、公傷病休暇、公務休暇、育児休業

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：会社規定により支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備・総合福祉団体定期保険・団体定期（Bグループ）保険
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金に加入していただきます。

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・カフェテリア型福利厚生制度：自己啓発や余暇等のために、与えられたポイントを自由に使うことができます。
・無料心理カウンセリング（契約カウンセリングルームにて）


＜その他補足＞
産前産後休暇、母性保護休暇、生理休暇、子の看護休暇、介護休業、介護休暇、海外出張休暇、私傷病休暇、罹災休暇、褒章休暇、特別休暇・従業員持株会制度、育児支援制度、介護支援制度、再雇用希望登録制度、定年再雇用制度、一時的転勤免除制度、転勤・帰任時保育支援制度、産業医常駐メディカルルーム（健康相談・保健指導）、会員制福利厚生サービス（多数の施設やサービスを特別価格で利用することができます。）、育児休業の有給期間あり、育児・介護のための短時間勤務制度（3年間まで最大90分）、高額保育費用補助支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
期間の定めなし

＜試用期間＞
3ヶ月