• 株式会社ジョイフル

    【福岡/大分】製品開発職◆ファミリーレストラン全国展開の上場企業/土日休み/残業10時間程度◆【dodaエージェントサービス 求人】

    【福岡/大分】製品開発職◆ファミリーレストラン全国展開の上場企業/土日休み/残業10時間程度◆【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/15
    • 掲載終了予定日:2024/11/13
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【福岡/大分】製品開発職◆ファミリーレストラン全国展開の上場企業/土日休み/残業10時間程度◆

    ◆ファミレス全国展開の福証上場企業/完全週休2日制、残業月平均10時間でWLBが整う!◆
    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    レストランのメニューとして提供する商品に加え、自社工場のハンバーグ・ソース類・肉類の開発や、当社の味を自宅で味わえるような外販商品まで取り扱う弊社にて、製品開発業務を担当いただきます。
    【具体的な業務内容】
    ●自社工場製品(ハンバーグ、鶏肉加工、牛肉加工、ソース)、スーパーやECサイト向け食品の新規開発・改良を専門とする製品開発
    ●自社での工場設備を理解し、当社で販売するメニューに使用する食材を企画・研究開発を行い、メニュー開発者と共同で社内提案
    ●各取引先との商談・工場ラインへの落とし込み・指導・品質の管理や各製品のブラッシュアップ・コストダウンの実施
    ●製品開発にかかわる庶務業務
    ※基本的に福岡工場(福岡県築上郡)で勤務頂き、週2日ほど出張で大分本社に出社いただくか、または大分本社で勤務頂き、週2〜3日程度福岡工場に出社いただきます。

    ■POINT:
    【やりがいのある業務内容】
    商品開発は約1年前から準備を始め、商品企画〜開発〜役員試食などを経て商品化されます。年2回グランドメニューの刷新を行う他、3ヶ月毎にフェアメニューの刷新も行っております。自身が商品企画・開発したメニューが店舗で提供されたり外販商品化されることは大きなやりがいに繋がります。
    【能力を引き出す人事制度】
    個々の志向に合わせた明確なキャリアプランと、キャリアアップを目指す方へのバックアップ体制を整っています。
    【WLBを整えられる就業環境】
    完全週休2日制(土、日)、月間残業平均10時間程度と従業員が働きやすい職場環境が整っています

    ■当社の特徴:
    ・当社には能力を十分に発揮できる人事制度の他、定年制の廃止、育児及び介護に加え 自己啓発やボランティア休業制度等、理想のライフスタイルやワークプランを実現し、生き生きと長く働く為の多くの制度を用意しています
    ・2021年には「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に認定された他、2018年には「子育てサポート企業」の認定として「くるみんマーク」も取得しております

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      食品メーカーや外食・中食企業において、工場製造の研究・開発経験・メニュー開発・工場での製造落とし込み当の実務の経験が5年以上ある方
      ■歓迎条件:
      ・調理師免許や管理栄養士
      ・フードコーディネーター資格保持者

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      福岡市、北九州市、その他福岡県、大分県

      <勤務地詳細1>
      本社
      住所:大分県大分市三川新町1-1-45
      勤務地最寄駅:JR九州日豊本線/高城駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      福岡工場
      住所:福岡県築上郡築上町大字日奈古186−1
      勤務地最寄駅:日豊本線/椎田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>
      当面なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      時間外勤務:月10時間程度

      給与

      <予定年収>
      630万円

      <賃金形態>
      年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):6,217,110円

      <月額>
      414,474円(15分割)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定いたします。
      ※上記年収は賞与も含めた金額です。
      ※賞与あり(年2回)
      ※昇給あり(等級表に準ずる/前年度実績あり)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数105日

      ・年末年始、特別、慶弔、育児休業、介護休業、傷病休業など
      ・休日出勤が発生した場合は振替休日支給

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(上限16,100円/月)
      家族手当:補足事項なし
      寮社宅:補足事項なし
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続3年以上

      <教育制度・資格補助補足>


      <その他補足>
      ・子供手当(第1子:3,000円/月、第2子:4,000円/月
       第3子以降一律:5,000円/月)※ただし、23歳未満の子に限定
      ・子育手当(4歳未満の子1人につき:一律10,000円/月)
      ・育児休業(最大3歳まで)
      ・自己啓発、ボランティア休業
      ・介護休業(最大1年)
      ・慶弔見舞金制度
      ・食事割引制度
      ・制服貸与制度
      ・労働組合有り
      ・自動車保険割引
      ・医療保険等割引
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の労働条件:同条件

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社ジョイフル
      設立 1976年5月
      事業内容
      ■事業内容:
      ファミリーレストラン「ジョイフル」のチェーン展開
      ■事業の特徴:
      ステーキ・ハンバーグを軸とした郊外型ファミリーレストランのチェーン展開を手掛けています。郊外型ファミリーレストランです。徹底したローコスト及びロープライス戦略で、製造直売型のレストラン展開で業界の注目を集めています。
      資本金 10百万円
      売上高 【売上高】46,615百万円 【経常利益】2,402百万円
      従業員数 1,124名
      本社所在地 〒8700141
      大分県大分市三川新町1-1-45
      URL http://www.joyfull.co.jp
    • 応募方法