株式会社光・彩 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社光・彩の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社光・彩の社員や元社員による株式会社光・彩の転職・中途採用面接に関する情報を4件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社光・彩転職・中途採用面接一覧

4件中 1〜4件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    600万円
    入社
    入社後の年収
    600万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    「最近感動したことはありますか?」「学生生活で思い出に残っていることはありますか?」「この会社の悪い所は?」

    前者2つの質問は聞かれたことについては素直にすべて答えました。
    3問目の質問はまずは印象のみをお答えし、就社できた暁にはどのように貢献したいかを答えました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面接では練習してきたことを聞かれることもありますが、考えてこなかったことも質問される時があります。自分の言葉で正直に伝えられたのが良かったのかと思っているので、構えすぎずに向き合ってみると良いかもしれません。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    結構突っ込んだことを聞かれた場面もあった… 続きを読む

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    250万円
    入社
    入社後の年収
    250万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    元々営業がしたい人は多くないと思いますが… 続きを読む

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  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    450万円
    入社
    入社後の年収
    450万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    商品知識はもちろんのこと顧客を増やさない… 続きを読む