• 株式会社クボタ

    【大阪】建設機械開発における技術管理業務●クボタ内事業成長率N01の建機製品/円滑な開発をサポート【dodaエージェントサービス 求人】

    【大阪】建設機械開発における技術管理業務●クボタ内事業成長率N01の建機製品/円滑な開発をサポート【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/09/06
    • 掲載終了予定日:2024/11/27
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大阪】建設機械開発における技術管理業務●クボタ内事業成長率N01の建機製品/円滑な開発をサポート

    建設機械技術第二部にて、建設機械(コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー等)製品開発プロジェクトにおけるPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)に所属し、管理業務をお任せします。

    【具体的には】
    1、プロジェクトのリスク、課題管理
    2、PMOとして、第3者の視点によるプロジェクト週報の作成
    3、プロジェクトに関する各種会議に対するファシリテート
    4、プロジェクト課題に対するリーダー、マネジメント層との各種調整、折衝
    5、プロジェクトリーダーが管理するプロジェクトの工程表の作成、メンテナンス支援
    6、プロジェクトリーダーが実施する他部門との各種調整、折衝業務の支援
    7、プロジェクトリーダーが実施する各種報告業務の支援
    8、現場の声をヒアリングすることによる、現場課題の見える化
    (補足【勤務地の変更の範囲:当社全事業所】経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。)

    【仕事の進め方】
    基本的には、担当するプロジェクトに関わる全ての方と密にコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの進捗や課題の見える化を行い、その内容を分かりやすく整理して週次のPMOプロジェクト週報として展開することが主な業務になります。
    またプロジェクトリーダーの支援として、工程表や報告資料の作成や会議のファシリテート、部内外との各種調整業務を実施します。

    【現状の課題】
    ・配属先となる建設機械技術第二部は北米市場を中心に販売しているコンパクトトラックローダー(CTL)、スキッドステアローダー(SSL)等の運搬系建設機械の製品・技術開発を行っています。
    ・複数機種の同時開発を効率よく行うためのプロジェクトマネージャーの不足や、属人的な開発から脱却できていないなどの課題があります。

    【製品の優位性・特徴】
    ◆コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー
    当該製品は、アタッチメントと呼ばれる部品を取り換えることで、掘削、運搬、伐採、清掃といった様々な作業を行える汎用的な機種で、その特性から北米を中心に売上を伸ばしています。
    今後、北米だけでなく、都市化が進む新興国への展開も積極的に進めていきたいと考えております。また、当社製品の強みは「高品質」「操作性の良さ」に加えて、上記にも記載した「汎用性の高さ」です。

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須経験・スキル:
      ・製品開発の何かしらに関わったことがある方

      ■歓迎条件
      ・自動車や建設機械等の製品開発においてプロジェクトマネジメントを実際に実施したことがある方
      ・製品開発メーカーのPMO経験がある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細>
      グローバル技術研究所
      住所:大阪府堺市匠町1番地11
      勤務地最寄駅:南海本線/堺駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:11:00〜15:00
      フレキシブルタイム:6:00〜11:00、15:00〜21:00
      休憩時間:45分(12:00〜12:45)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:00

      <その他就業時間補足>
      ※休憩時間は部門ごとの時差喫食。フレックス勤務制度:有(コアタイム:11:00~15:00)

      給与

      <予定年収>
      500万円〜1,050万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):236,500円〜540,000円

      <月給>
      236,500円〜540,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。
      ■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による
      ■昇給:年1回(1月)
      ■年収例 ※残業代別途支給
      約570万円:社会人経験約5年/総合職
      約720万円:社会人経験約10年/総合職

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      土日祝※一部祝日振替等あり、その他、年末年始、夏季休暇、GW、年次有給休暇(半日・時間単位取得可)、特別・慶弔休暇
      ※就労する事業所の年間所定休日(事業所カレンダー)による

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:規定による
      寮社宅:配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      職種別教育、専門技術教育、階層別研修、トレーニー制度、語学教育、通信教育補助 他

      <その他補足>
      ■団体貯蓄保険、財形貯蓄制度(財形年金、住宅財形)、クボタファンド(従業員持株会)
      ■慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
      ■カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社クボタ
      設立 1930年12月
      事業内容
      〜随時、オンライン会社説明会開催中。希望者はdoda担当者へご連絡ください〜
      ■企業概要:
      農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
      資本金 84,100百万円
      売上高 【売上高】3,020,711百万円 【経常利益】271,938百万円
      従業員数 52,608名
      本社所在地 〒5568601
      大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47
      URL http://www.kubota.co.jp
    • 応募方法