具体的な業務内容
【茨城/つくば】新規材料の製造プロセス開発＜ベテラン社員の後継者採用＞◇高分子＆化学工学の知見歓迎
【将来100億円以上の新規事業創出に貢献・将来の中核人材としてご活躍／遠方からの入社の際は引っ越し補助あり／住宅手当など福利厚生充実】
■業務内容：
新規材料のプロセス開発、設備投資サポートをお任せします。
＜具体的な業務内容＞
・ラボスケールからパイロットスケールでの実験・試作から製造プロセス開発を進め、パイロットプラントやコマーシャルプラントの機器仕様の決定が主な業務です。
・PIDやマテリアルバランス、ヒートバランスの作成など設備投資の準備を技術本部と連携しながら進めていただきます。
・これらの計画立案と部下の指導・育成もお願いしたいと考えています。
・テーマ初期では、想定プロセスの提案と超概算の設備投資額、製造原価の計算も担当いただく予定です。
■入社後の流れ：
・配属初期はベテラン社員の元で、特定テーマを担当いただき、上記課題に対応いただく予定です。
・慣れてきたら（1年程度を想定）他の業務へ拡大、部下をつけて部下の管理・育成などリーダー業務をご担当いただきます。
・将来的には業務全般のリーダー業務をお任せしたいと考えています。
■やりがい：
・他社の真似ではなく、新しい高分子材料の開発に携わることができます。また、一人一人の裁量が大きく、やりがいをもって開発に取り組めます。
・自分で創ったプロセスで世の中の役に立つ製品が生産されます。
・新しいプロセスの知識・経験が得られ自身が成長できます。
・新しい材料の製造プロセスを自身の創意工夫で構築できます。
■働き方・福利厚生：
・残業月平均10〜40h程度（平均して30h程度）
・フレックスタイム制度導入
・有給休暇取得率：85％（2024年度）
・離職率：1.48％（2024年度／株式会社クラレ単体）
・中途採用比率：58.6%（2024年度）
・各種手当あり：
住宅手当（支給要件有）、単身赴任手当、時間外手当、高速道路通勤補助制度（支給要件有）、ほか
・独身寮（個室）※応相談 あり
・様々な福利厚生サービスに使えるカフェテリアプランあり
・遠方から転居を伴う入社の場合、転居・住宅に関する支援あり
（社内規定に準じる）
■配属部署：
つくば研究センター 高分子材料研究所
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
