経営企画※スタンダード市場上場/IRやM&Aなど幅広い業務に携われる/未経験可【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・財務諸表に関する基礎知識、IR/中期経営計画策定/経営・事業部戦略策定/予算策定/管理会計分析等、いずれかの知識や経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
600万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：307,037円〜540,084円
固定残業手当/月：71,963円〜126,583円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
379,000円〜666,667円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※表記の年収、月給はあくまで入社時の目安の金額となります。詳細は前職、経験を考慮の上、当社規程に準じ決定致します。
■賞与：年2回（6月、12月）
■昇級：年1回（4月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※会社行事のため、年3回土日出社あり
・年末年始休暇（12月30日〜1月3日）
・ウェルカム休暇（入社初年度年間4日間）
・慶弔休暇
※平均有給取得日数　12.4日（2021年度実績）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者15,000円、子20,000円／月
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：入社4年目から適応

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり(応相談65歳〜70歳)

＜教育制度・資格補助補足＞
【教育制度】
マネジメント教育、理念教育、外部研修制度、テクニカル教育、OJT制度その他
【その他制度備考】
キャリア自己申告制度、ジョブローテーション制度　等

＜その他補足＞
■仕出し弁当一部補助
■社員旅行（年1回）※現在は新型コロナウイルスの影響により中止
■ライフイベントサポート制度（出産／育児／介護休暇完備）
■時短勤務制度あり
■従業員持株会
■財形貯蓄
■退職金制度
■ストックオプション
■チームコミュニケーション（懇親会）費用補助
■半期表彰パーティー
■その他、忘年会など多数
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件は変更無し
※フレックス勤務、リモート制度は試用期間終了後から利用可能です。