• マンパワーグループ株式会社

    【ポジションサーチ】ITエンジニア ※在宅8割/残業月8.2h/上流・先端案件有/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    【ポジションサーチ】ITエンジニア ※在宅8割/残業月8.2h/上流・先端案件有/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    募集人数10名以上
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    外資系企業
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2024/06/25
    • 掲載終了予定日:2024/09/18
    情報提供元:

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【ポジションサーチ】ITエンジニア ※在宅8割/残業月8.2h/上流・先端案件有/フレックス

    〜アサインは現役エンジニアの上長が決定/既存顧客の長期PJT多数のため安定した働き方が可能〜
    ■業務概要:
    ・ご経験に応じて要件定義・実装・テスト、インフラの設計・構築、運用・保守など、希望やスキルに合った業務をお任せします。
    ・約5,000の案件を保有しており、受託開発案件やプライム案件も豊富です。
    ・当社の社員として、取引クライアント先にて技術支援、または自社開発センターでの業務となります。
    ■プロジェクト例:
    <システム開発>
    ・自治体向けWEBシステム開発(OS:RHEL7.3、開発言語:Java8、JavaScript、フレームワーク:Spring4.0、DB:MariaDB/設計〜保守/5名12ヶ月)
    ・サービス業向け人事システム開発(OS:Windows、DB:SQLServer、開発言語:PHP、フレームワーク:Zend、ソース管理:Git/設計〜保守/20名12ヶ月)
    <インフラ>
    ・金融系向けサーバー構築(技術:AWS,コンテナ(Docker,Kubenetes),Datadog、環境:リモート/工程:構築〜保守/2〜3名体制)
    ・金融系運用自動化プロジェクト(技術:AWS,Ansible,Python、環境:リモート/工程:要件定義〜保守/2〜3名体制)
    ■特徴:
    ・長年お付き合いのある顧客や大手コンサルのプロジェクトが約9割のため、長期間安定した働き方が可能です。
    ・残業の管理は社内システムにより厳密に管理。残業は平均8.2時間/月(2023年ITエンジニア実績平均)に抑えられています。
    ・かつ顧客との信頼関係も強い為、コアタイムなしのフルフレックスをフルにご活用いただけます。自己研鑽やプライベートを楽しむことが可能です。
    ■理想のエンジニアへ:
    現役エンジニアでもある上長と相談の上、希望するキャリアを形成できるプロジェクトへアサインします。そのため「最先端技術を身につけたい」「運用・保守からしっかり基礎を身につけたい」といった要望はもちろん、「クラウド案件に挑戦したい」などのキャリアチェンジを伴う希望にも対応します。技術はもちろん「マネジメントではなく現場で活躍し続けたい」といったキャリアの実現も可能です。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・システム開発、インフラ設計・構築、保守・運用いずれかの実務経験をお持ちの方

      ■歓迎要件:
      ・プロジェクトマネジメントの経験がある方
      ・社内外問わずスムーズなコミュニケーションが取れる方
      ・ローコード開発など、先端IT技術に興味関心のある方
      ・RPA開発の経験、または興味関心のある方

      ※ブランクをお持ちの方も、入社後しっかりとサポートしますのでご安心ください。

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      札幌市 、その他北海道、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、

      その他神奈川県、名古屋市、その他愛知県、大阪市、その他大阪府、広島市、その他広島県、

      福岡市、北九州市、その他福岡県

      <勤務地詳細1>
      本社
      住所:東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F
      勤務地最寄駅:JR線/田町駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      常駐先
      住所:東京都
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      交通

      <転勤>

      ※ご本人様のキャリア希望を考慮し、打診をさせていただく可能性がございます。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制(フルフレックス)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      残業平均:8.2時間/月(2023年ITエンジニア実績平均)

      給与

      <予定年収>
      310万円〜1,000万円

      <賃金形態>
      月給制
      ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。

      <賃金内訳>
      月額(基本給):184,500円〜594,000円
      その他固定手当/月:12,546円〜40,392円
      固定残業手当/月:61,480円〜198,440円(固定残業時間40時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      258,526円〜832,832円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■社員の年収例:
      年収456万円/チームリーダー/7年目/30歳
      年収660万円/プロジェクトリーダー/17年目/40歳
      年収780万円/プロジェクトマネージャー/22年目/45歳

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      土曜、日曜、祝日※プロジェクトに準ずる
      年末年始休暇(12/29〜1/3)、年次有給休暇、積立休暇、介護休暇、生理休暇、裁判員休暇 他


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:当社規定により支給
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:前払い退職金制度

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■Paizaラーニング(第18回日本e-Learning大賞/厚生労働大臣賞等を獲得)
      ・1,708本の動画コンテンツ
      ・演習問題2,189問
      ・毎月平均25コンテンツ追加
      ■資格取得支援制度

      <その他補足>
      ■資格取得支援制度
      ■介護休業、産前産後、育児休業、子の看護休暇
      ■積立休暇制度(万一の備えに対応することができる最大50日の特別休暇)
      ■財形貯蓄制度
      ■慶弔見舞金制度
      ■マンパワークラブオフ制度(ショッピングや食事、宿泊・レジャー施設、保育園・ベビーシッター等をお得に利用できる制度)
      ■医療保険
      ■MVP制度(年2回):会社の業績に大きく貢献したエンジニアを毎年2回、MVPとして選定し、表彰する報酬制度を導入しています。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中における待遇等の変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      マンパワーグループ株式会社
      設立 1966年11月
      事業内容
      ■事業内容:総合人材サービス全般を行っています。労働者派遣事業、有料職業紹介事業、再就職支援事業、アウトソーシング事業、ITソリューションサービス事業、コンサルティング事業
      資本金 4,000百万円
      従業員数 3,772名
      本社所在地 〒1080023
      東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F
      URL https://www.manpowergroup.jp/
    • 応募方法