【兵庫/尼崎】機械設計（電力機器・電力変換システム）※リーダー候補・年収600万〜/年休124日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・機械系CADの使用経験

【尚可】
・マネジメントやリーダーに関するご経験
・個産製品の機械設計経験
・電気・電子回路に関する知見

正社員

＜勤務地補足＞
※変更の範囲：業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
フレックス制度有

＜予定年収＞
600万円〜930万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：305,200円〜400,000円
固定残業手当/月：76,300円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
381,500円〜476,300円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年齢、経験を考慮し、金額提示。主任職以上で入社の場合は、みなし残業時間手当30ｈ相当を含んだ支給になります。（基本給305,200円〜月給381,500円〜）超過分は別途支給。
■賞与：年2回(6月・12月)　
■昇給：年1回(4月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

※事業所に応じ年休日数変動あり
■年間カレンダーあり。土日祝、有給、慶弔、特別、リフレッシュ休暇(勤続10年、20年、30年時に3〜5日の休暇と報奨金を支給)、夏季・年末年始・GWに一週間前後

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤距離2km未満は対象外
住宅手当：賃貸に居住する世帯主に会社基準による額を支給。
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
基礎技術や専門技術の取得に向けて、多様な研修や適切な教育カリキュラムによって無理のない技術習得を支援します。あくまでも自主性を尊重した研修となっておりますので、積極的に各研修へご参加下さい。

＜その他補足＞
カフェテリアプラン、共済会、親睦会、自社保養所、社内住宅資金融資等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は年次有給休暇の取得などに関する制限あり。